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茂名滨海新区创建广东省教育强区工作简报2014年第2期(总第2期.doc
茂名滨海新区创建广东省教育强区工作
简 报
2014年第2期(总第2期)
茂名滨海新区创建广东省教育强区
工作领导小组办公室 2014年2月20日
电城镇党委、政府召开
“创建广东省教育强镇动员大会”
2014年1月28日,正值新年前夕,电城镇党委政府在镇政府六楼会议室召开“电城镇创建广东省教育强镇动员大会”,参加会议人员有镇四套班子成员、各机关负责人、各村(居)委会书记、主任、各中小学校长、中心学校校长共150人。滨海新区管委会副主任朱铭同志和滨海新区教育管理办公室负责人黄佑全同志出席了会议。
会议首先由卢盛球镇长做电城镇教育创强情况介绍,他说,电城的教育现状与电城是一个历史文化古城极不相称,创建教育强镇是一项惠民工程,电城创强是茂名市的最后一批创强镇,全镇创强要完成10所项目学校、27所非项目学校的建设,共需投入资金8500万元。
其次,邓伟斌书记做了创强工作部署:一、创强工作时不我待、责无旁贷。阐述了教育创强的现实意义和历史意义,创强工作的责任感和紧迫感。二、新区的发展需要教育的支撑。新区的建设需要人才,新区的经济腾飞需要人才,新区的持续发展更需要人才,而人才靠教育的培养。一个地方的真正强大最终体现在教育文化的强大。三、创强工作要加强领导和督导。创强工作作为党委、政府的重要工作,要充分调动镇领导班子成员的积极性,做到一间学校,一个方案,一个班子,相互比赛。四、多管齐下,解决创强资金紧缺问题。特别是做好春节期间拜访回乡乡贤、老板,开好春节座谈会的工作。争取乡贤、老板多捐资支持教育创强。
最后,朱主任做了发言,他强调:一、电城创强要学习博贺精神。创强要大投入,大变化,工作要努力,不计报酬,乐于奉献。二、充分做好宣传发动工作。对群众的宣传过程,群众对创强的认同和参与过程本身就是教育创强的过程。三、认真落实责任。要有一个能干事、肯干事、干成事的班子。要能跟上新区发展的思路、步伐。我相信,有大家的共同努力,电城的创强目标一定能高标准、顺利按时完成。
会议由电城镇委副书记肖英荣同志主持。
(滨海新区创强办)
博贺乡贤新春欢聚慷慨解囊支持新区教育创强
? (大年初三),广东茂名滨海新区博贺镇在镇政府七楼会议室召开“携手共创教育美好明天暨博贺教育促进会成立”座谈会。滨海新区管委会副主任朱铭,博贺镇回乡过年的知名人士,镇党政领导班子成员,镇各中小学校长、中心校负责人共120多人欢聚一堂,共庆新春,共谋教育事业发展。
会上,博贺镇主要领导介绍了近年来博贺镇教育事业所取得的成绩和存在问题,对关心支持博贺镇教育事业发展的乡贤志士表示衷心感谢。杨天华、李其盛、邓金等知名人士踊跃发言,纷纷表示带头参加教育促进会,当场表态为设立奖教奖学基金、为新区教育创强事业认捐。会上,乡贤志士当场认捐60多万元。目前,认捐活动正在进行。
(邓贤泰)
茂名滨海新区召开2014年教育工作会议2月13日下午,广东茂名滨海新区教育管理办公室组织召开了2014年教育工作会议。会议明确了新区2014年教育工作重点在五抓、四提升:即“五抓”,抓工作作风,抓体制改革,抓队伍建设,抓特色创建,抓质量提升;“四提升”,提升学校管理效能,提升学校办学品位,提升团队协作的凝聚力,提升教育教学质量。滨海新区管委会副主任朱铭,教育管理办公室全体同志,各中学、中心学校校长参加了会议会议全面总结了2013年教育工作开展情况,并对2014年的工作作了具体的部署。会议强调,2014年是我区教育质量提升的关键之年,也是创建教育强区全面推进之年,全区各中小学要珍惜机会,立足实际,找准薄弱环节,解放思想,深化改革,全面提高新区教育质量,为创建教育强区做出积极的贡献。
会议要求,各校长要转变工作作风,真抓实干,把2014年的各项工作落到实处,争创实效,教育管理办公室成员挂点各学校,对各项工作落实情况进行评估验收;严格实施校务精品化管理,全面推进德育、教学、后勤等方面的改革;落实危机目标管理,严抓课堂建设和师德师风,合理引导,巧妙实施,增强学校软实力;成立名师工作室,借助名师工作室的平台,做好梯队建设;加强团队建设,加快实施学校中层聘任制,集中精干力量干大事、干成事,发挥团队的正能量;校园文化建设须体现个性化,合乎学校实际,能满足师生的文化需求;抓好升学率,巩固教育成果。
11
编
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