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24周人力项目负责人项目分析
人力项24周)项目分析手册
数据概况
简要分析
推广端
人力本周营收122820元,下降了1.81%,arpu值上涨3.02%,报名数下降了3个,下降比例为4.69%。
报名数下降,销转下降了5.42%的情况下,销售机会数多了两个(实际不只两个,下面会分析)。
销售机会数上涨,在点击数下降的情况下,主要是网销上涨所致。
点击率上涨了11.97%,主要是对之前扩词进行精确匹配所致。(看点击结构)
市场费用比上涨了1.43%,在市场成本下降的情况下,主要是由于营业收入下降所致。
电话成本下降了1.18%,主要是因为市场成本下降所致。
市场成本下降,在点击均价上涨5.62%的情况下,主要是由于点击数下降了5.7%所致。0
点击数下降,主要是因为展现量下降所致。展现量下降主要是因为对扩词进行精确匹配。
正面:1、arpu值上涨3.02%
2、销售机会数增加2个
3、网销上涨6.87%
4、点击率上涨11.97%
5、电话成本下降1.18%
6、市场成本下降0.41%
负面:1、报名数下降3个,
2、销转下降5.42%
3、点击数下降5.70%
4、点击均价上涨了5.62%,市场费用比上涨1.43%
5、展现量下降15.79%
问题分析:
正面:1、arpu值上涨:主要是因为二级报名数上涨,高师有报名
2、销售机会数增长,因为统计的是已拨打的数据,在6月10日时有4个数据没有分配,在已分配的21个数据中,只拨打了18个,再加上后台有三个没有摘取,所以,实际上10日的名片数是28个,所以名片数应该是比上周增长了12个。共271个!
备注:晚上9点以后的数据第二天分配,算第二天的!
在线端:
进线量上涨了36个,
23周348,24周384
2、在线转化率下降了5.21%,
23周73.85%,24周70.04%
名片数上涨了12个,
23周257,24周269,
主要原因是网销上涨所致。
3、网销上涨:页面方面做回团购。
4、点击率上涨:可对比展现下降和点击数下降,可知,主要是因为展现量下降所致,展现量下降主要是因为对之前扩词的短语匹配修改为精确匹配。
可以看到:人力D扩词120522修改为人力J扩词120522后,展现下降一万,
人力D扩词120423修改为人力J扩词120423后,展现下降1600,
人力D扩词120327,在周五下午的时候,改为短语的,周一至周五上午都是精确匹配,展现下降2700,
人力D扩词120401,在周五下午的时候,改为短语的,周一至周五上午都是精确匹配,展现下降3000,
同时,因为短语匹配的词减少,在D核心系列的展现就会增加,增加3000展现。
所以可以得出,展现下降主要是由于调整匹配模式造成的!
5、电话成本下降:主要是因为销售机会数增加,市场成本降低所致。
6、市场成本下降:主要是因为点击数减少所致。
负面:1、报名数下降3个,主要是销转下降导致。
2、销转下降:首次预约率下降,预约到访率下降,现在报名率也下降了
3、点击数下降,主要是由于展现下降所致。
4、点击均价上涨,主要是与竞争对手竞价所致。
首位的价格要19-20元,次位价格只需5元。
首位价格也是要20元左右,次位8元多
上一周我做了什么
第一件大事
事件概述 主要目的 影响的数据变化 多之前扩词的短语匹配系列调整为精确匹配。 降低虚增展现,提高点击率 第二件大事
事件概述 主要目的 影响的数据变化 第三件大事
事件概述 主要目的 影响的数据变化
其他工作内容:1、与竞争对手竞价排名,周二至今,一直都在竞价,开始时候是所有跟人力资源师有关的,证书类,培训类,商祺都在竞价,现在只针对深圳人力资源师和深圳人力资源师培训竞价,而且价格特别高,有20块的样子
2、增加了否定词,
3、双账户,主要是想增加一些数据量,目前仅仅是把带有深圳的关键词上了,而且排名是在3-6为之间,有一些是排在右边,目前带来的数据情况:
本周策略和具体计划
本周策略 1、对双账户进行管理和增加关键词
2、继续与竞争对手竞价
3、对谷歌、搜搜、搜狗账户适当优化 事件概述 主要目的 预期会影响的数据 双账户的词目前展现及点击都不多,无法看出对数据的效果,所以需要增加些培训类的词,看看数据效果如何。 增加数据量 竞争对手争排名,目前只有商祺的竞争激烈,而且出价很高,会根据其出价高的关键词进行适当的竞价,如果过高就不必跟进。 保持核心关键词的点击率 3、优化其他推广渠道,修改竞价和创意,增加点击数和点击率 增加点击数,带来更多数据
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