关于公开招聘测试中心技术人员的启事-中山大学人力资源管理处.docVIP

关于公开招聘测试中心技术人员的启事-中山大学人力资源管理处.doc

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关于公开招聘测试中心技术人员的启事-中山大学人力资源管理处

关于公开招聘网络与信息技术中心实验室工作人员的启事 因工作需要,拟面向校内公开招聘实验室工作人员1名,现将有关事项公布如下:   一、招聘范围 面向本校A系列人员招聘。 二、招聘岗位 网络与信息技术中心高性能计算技术支持与研发岗(中级岗) 三、工作职责 1.为用户进行并行软件开发与性能优化,及高性能计算的技术支持,协助用户进行各种应用的安装、调试、优化等工作; 2.负责高性能计算应用领域推广工作; 3.承担其他并行计算相关的软件开发,完成相关的论文、工程规划、管理文档等; 4.组织或参与面向用户和本部门初级技术人员的各种技术培训工作; 5.协助制定相关的技术规范和研发方向,提出相关建议; 6.协助每年对平台效能进行评价,提出改进意见。 四、招聘的基本条件 1.具备相关专业领域中级以上专业技术职务。 2.具备全日制计算机或相关专业硕士或以上学位,有相关工作经验者优先。 3.熟悉并行计算机结构,熟悉Linux/Unix操作系统,有操作使用并行计算机的经验;熟悉常用Windows Server/Linux操作系统、数据库系统及集群并行环境的安装、配置与一般管理;熟悉并行计算算法及相关理论,熟悉MPI、OpenMP等常见并行编程语言或方法;熟悉C、C++、Fortran、JAVA等常用编程语言,掌握其中至少一门语言。 4.有良好的理解与沟通能力;具有较强的学习与创新能力、中文写作能力,良好的英语阅读与理解能力;逻辑思维能力强,有较强的条理性和判断力。 5.有较强的责任心和奉献精神;工作有主动性、独立性、灵活性,有团队合作精神;能够服从工作安排,遵守组织纪律。 五、应聘材料 1.岗位招聘申请表 应聘者需提交《中山大学实验室工作人员岗位招聘申请表》(见附件)。 2.其他材料 应聘者需提交个人学术简历(附学历、学位证书及其他相关证明材料)及近5年主要业绩成果等材料。有关应聘材料代为保管,恕不退还。 六、招聘程序与时间安排 1.受理报名:应聘者需将应聘材料交或寄至中山大学网络与信息技术中心 (南校区第三教学楼206室)。请在信封左下角注明“应聘网络中心实验技术人员”。或将材料电子版发至联系邮箱。 2.报名时间截止至2011年1月17日。 联系地址:中山大学网络中心 联 系 人:李老师 联系电话:020-Email: incxzb@mail.sysu.edu.cn 人 事 处 二○一一年一月十二日 附件:《中山大学实验室工作人员岗位招聘申请表》 中山大学实验室工作人员岗位招聘申请表 一、个人基本情况 申请岗位   所在单位   姓 名   性 别   出生年月   最高学历 及时间   现任职务 及时间   专业特长   通讯地址 E-mail   联系电话   二、个人工作情况 年度考核结果 年 月 考核结果 年 月 考核结果 年 月 考核结果 履行岗位职责 情况 (履行岗位基本职责、实验室工作技能水平等) 三、单位意见 单 位 意 见 综 合 考 评 技能测试 优 良 一般 较差 综合考评 意见 (综合考察申请者的操作技能以及与申请岗位的匹配度) 实验室工作人员(或教师)职务聘任委员会意见 院系(中心)实验室工作人员(或教师)职务聘任委员会主任: 公 章 年 月 日 应 到 实 到 表决结果 备 注 同 意 不同意 弃 权 四、学校意见 学 校 意 见 负责人签名: 公 章 年 月 日 填 表 说 明 1.本表格第一页由应聘者填写,第二页由招聘单位填写。 2.填写不得改变原表格式,如有需要,可另附页填写。本表格双面打印。 3.申请岗位:请根据单位发布招聘启事中的岗位编号进行填写。 4.所在单位:请填写所在单位及分属实验室(平台)。 5.现任职务及时间:请填写本人现任专业技术职务及聘任此专业技术职务的时间。 6.专业特长,请填写与应聘岗位相关的特殊技能专长,指能为教学、科研和社会服务工作提供高水平技术支撑的技能特长。 7.履行岗

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