2012年江苏省下半年省直事业单位考试分析.docVIP

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2012年江苏省下半年省直事业单位考试分析

直击2012年江苏省下半年省直事业单位考试   2012年江苏省下半年省直事业单位统一公开招聘考试真题已经揭开神秘面纱,今年下半年省直事业单位考试与上半年省直事业单位一起对比,形成了江苏事业单位考试的哪些特色?又发生了哪些变化?   1.考试形式延续上半年的形式   与2012年上半年江苏省直事业单位考试比较,下半年考试中延续了上半年的考试形式,根据招考的岗位不同,考试科目不同。时间、分值不变,时间为150分钟,分值为150分。不同岗位考试的试卷单独命题,但考试题型、考试范围相似,但重复的题目很少。知识点考查未发生变化,但是以考生喜欢的方式呈现出来。   例如:每一个老小区周边,都会有一条让人( )的美食街。地处白下区的常府 街、长白街一带便是最好的写照,两条街都不宽阔,却因为地段繁华,街上总是 ( )的热闹景象。不过,对于周边的居民来说,常府街与长白街并不是车窗 中一闪而过的风景,这里还是享受美食的好地方。 依次填入划横线处最恰当的一项是( )   A.乐此不疲 川流不息   B.垂涎欲滴 人来人往   C.目不暇接 熙熙攘攘   D.流连忘返 车水马龙   2.试卷题型固定   《综合知识》类似于江苏省公务员考试中的《 HYPERLINK /Article/club/Index.html 公共基础知识》,考试题型为:单项选择题、多项选择题、实务题。   《能力素质》类似于公务员考试中的行测+申论。考试题型分为:阅读与理解、判断推理、综合分析、材料处理。题型设计与公布的《能力素质》公共科目考试大纲,有两点不同:一是判断推理中未考察类比推理;二是加入了材料处理题型,相当于一个小型申论的考查。   《专业素质》考查题型分为:单选题、多选题、简析题、实务题。   3.出现的变化   我们对通用类专业技术岗位的《综合知识与专业素质》进行解读,探讨下半年与上半年的差异。通用类专业技术岗考试科目为:《综合知识与专业素质》,时间都为150分钟,分值为150分,综合知识部分为60分,专业知识90分。专业知识考查题型分为:单选题、多选题、简析题、实务题。基??考查财会类、审计类、统计类、法律类、经济类、计算机类、英语类等相关的专业知识。   我们对今年的两次省直事业单位考试中出现的综合知识进行如下统计: 考试部分时间(2012年)题型题量(道)分值(分)主客观类型综合知识上半年单选题251*25=25客观题多选题101.5*10=15实务题120*1=20主观题下半年单选题201*20=20客观题多选题101.5*10=15务实题125*1=25主观题  综合知识部分,依然是主客观形式呈现,题型也没有出现变化,依然是单选题、多选题、务实题。   题量和分值排布也发生了变化。题量:单选题由25题减少到20题;分值排布:实务题由20分增加到25分。单选题减少,实务题分值的增加,体现了试题更倾向于考查考生的主观能力。   具体分析实务题的变化,本次考试中实务题加入了材料。上半年的务实题是给一个主题,写一篇文章,其题目大致为:假设你顺利进入了本次报考的岗位工作,请写一份自己的职业生涯设计。下半年的实务题是给一段材料,写一篇文章,题目大致为:上述材料给你“人生目标的制定与实现”带来哪些启示?材料的加入,注重对应试者的分析、判断、概括并解决问题等综合素质及能力的考查,使得试题难度加大。   考试内容方面,《综合知识》涉及时政、法律、经济、江苏省情、自然常识、事业单位工作中的职业道德、言语理解与表达、判断推理等,大部分是一些记忆性及理解性的知识点。   时政题目结合社会热点问题。例如考查了神舟九号、“南方讲话”20周年、《国家人口发展“十二五”规划》、十八大等   例如1.2012年6月,神舟九号载人飞船实现了与天宫一号目标飞行器的自动和手动交会对接。这充分表明A.我国空间交会对接技术又一次的重大突破B.我国载人航天技术已经完全成熟C.我国已经完成载人航天工程“三步走”的目标D.我国尚未完全独立掌握空间对接技术   祝愿刚刚参加完2012年下半年省直事业单位的考生能金榜题名,未来参加2013年江苏省公务员考试的考生,要安排好相关的复习计划,以求取得再一次的重大胜利。

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