消防保卫方案牌.docVIP

消防保卫制度牌 1、实行各级保卫、消防责任制，确定保卫、消防安全责任人，建立保卫、消防安全档案。 2、严格执行值班制度，严禁非施工人员进入施工现场，巡逻、门卫等人员要坚守岗位，不得擅离职守。 3、值班人员要提高警惕，加强责任心，遇突发事件，要立即报告项目经理，现场安保人员要保护好现场。 4、现场运出的物品或个人携物出现场，必须持有关证明或持有出门证，无证者不得私自放行。 6、严格执行消防法规，落实消防措施，确保防火安全。 7、施工现场严禁吸烟、用明火，使用易燃易爆材料必须经项目部审查批准，并按照操作规程作业。 8、严禁在消防通道内设置障碍或堆放物品，禁止挪用消防器材。 9、施工现场、材料库、必须有防火措施。 10、明火作业要严格审批手续。发现火情，立即打119报警， 并积极组织人员扑救。 员工录用管理制度 为规范试用期员工的管理和辅导工作，创造良好的试用期工作环境，加速试用员工的成长和进步，特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。?2、员工试用期限为3个月，公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。（一）、福利待遇?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定，核算时间从到岗工作之日起计算，日工资为：月工资÷（本月天数-休假天数）2、过节费按正式员工的1/2发放。3、按正式员工标准发放劳动保护用品。（二）、休假?1、试用期内