湖南艾佳门窗有限公司考勤管理方案.docVIP

湖南艾佳门窗有限公司考勤管理制度 随着公司日益成长，员工的队伍的壮大，为了便于管理，特制订公司员工上班期间严格执行考勤制度，本制度适用于我公司一般员工至副经理。 一、作息时间 1、办公室人员实行每周6天工作制 2、车间人员实行每月休2天制度（具体放假时间根据生产实际情况做安排） 3、办公室人员上班时间：参照集团公司作息时间表　　　 4、车间人员上班时间：8：00～11：50 　14：00～18：00。　　　 二、违纪界定 员工违纪分为：迟到、早退、旷工、脱岗、睡岗等五种，管理程序如下： 1、迟到：指未按规定达到工作岗位（或作业地点）；迟到1分钟以内不罚款，2-10分钟每次扣20元；11分钟到30分钟以内的扣半天基本工资；迟到一小时的扣全天工资 2、早退：指提前离开工作岗位下班；早退5分钟以内，每次扣罚10元；5-30分钟每次20元，30分钟以上按旷工半天处理。 3、旷工：参照集团管理制度统一办理（年旷工累计达三天者予以辞退) 4、脱岗：指员工在上班期间未履行任何手续擅自离开工作岗位的，脱岗一次罚款50元。 5、睡岗：指员工在上班期间打瞌睡的，睡岗一次罚款50元；造成重大损失的，由责任人自行承担。 六、考勤登记 公司实行每日打卡（指纹）制度，员工每天上班、下班需打卡(共计每日4次)。 七、外出、出差及请假 1、办公室人员上午上班时间需直接在外公干不能及时打卡的，需提前短信报请分公司