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偃师市规划局机关制度二〇年月 作制度机关工作人员要严格遵守工作时间，做到不迟到、不早退、不旷工。确保良好的工作秩序，提高工作效率。上班时间不准进行各种娱乐活动（如下棋、打扑克、打麻将等），严禁酗酒。对因喝酒影响工作造成不良影响者，情况给予纪律处分。 6、各科室要根据职责范围制订全年各月工作确保年度任务的圆满完成。 科室长在工作中要起模范带头作用，工作人员要服从领导，听从分配。全体工作人员要团结一致，努力工作。说闲话道是非，文字材料撰写实行归口管理，报办公室存档。 休假制度 ： 局机关行日制度。因工作需要，节假日 2事假： 因事请假须填写请假条，并经科室长同意，报主管审批。科室长请假须经局长批准。请假人把批准后的请假条交局备查 假： 因病需请假的，经科室长同意，报主管批准。超过三天（含三天）必须由医院开具病假条，方可按病假对待。对因急病及特殊情况造成旷工的视其实际情况，经主管局长批准后可补办请假手续。请假经组织批准后逾期不归，又不办理续假手续的，从超假之日起即按旷工对待，超过三个月的按自动离职处理。 婚丧假： 男女双方达到法定结婚年龄结婚休假七天，双方达到晚婚年龄休假十五天（男25岁，女23岁）。直系亲属去逝休假三天。 探亲假： 夫妇分居两地在100公里以上且不能利用团聚的，可以享受探亲假，时间每年一次三十天（不含路途）。新婚当年不再享受探亲假。探亲期间不享受职务补贴及自建补贴。职工与父母异地生活且距离在100公里以外的，可享受探亲假，每四年一次，时间为20天（不含路途）。上述假期均包含法定节假日，其车船费按有关规定执行。 产假： 达到法定结婚年龄生育者休产假三个月；领取独生子女证再奖休三个月。 加班与假日值班： 一般情况下不安排公休日加班，因工作需要加班的，由主管局长同意，科室长到局办公室领取加班单，经主管局长和局长签字后，到财务科领取加班费，加班每日补助10元，节假日值班，每昼夜补助元。晚上加班可安排调休，不再另行补助。公派外出学习，开会期间占用节假日的按加班对待。本人申请参加各类学历培训而占用节假日及业余时间的不享受加班待遇。 三、财务制度 财务人员要坚持原则，严格执行财会法规、财经纪律和制度，对不符合政策规定的，财会人员应拒绝付款、报销。 财务开支要严格审批手续，局实行归口把关、局长审批制。 专业设备和固定资产的购置，要事先编造计划，报局长审批。对购回的专业设备和固定资产由局办公室登记造册，定期或不定期进行核对、检查，对人为原因造成损坏或丢失者，由保管人按原价金额赔偿60％。 出差补助标准：市内下乡补助每天标准为4.00元（测绘队有大型测绘任务的另定）；市外出差伙食补助不分途中和住宿每人每天为10.00元；外省一般地区15.00元；特殊地区补助标准每人每天20.00元。市外出差交通费、住宿标准等按洛财行字[1996]6号文件执行。 有关补助标准： （1）、汽车司机补助及劳保待遇，按下列标准执行，出车补助标准：出车率每月达到20天以上的，轿车司机每月140元，其他汽车100元；出车率达不到20天，按考勤登记，从补助中扣除；劳保待遇：每车每月发洗衣粉1袋，手套1双，毛巾两月一条 （）、会议补助：在本市召开的各项业务会议及培训班的伙食补助标准由局办公室确定；需要参加市以上会议人员，生活费按市外出差标准予以补助，住宿费按会议安排标准执行。主办单位负责者不再补助。 6、办公用品管理： 各科室办公用品应指定专人负责领用和管理，公用的毛巾、肥皂、洗衣粉、拖把每季度各一件（包、块）。稿纸以科室为单位统一领取，统一掌握，每人每月半本（按科室的实际人数），领取时间每月、每季1－5号。垃圾斗需交旧换新（其时间不能低于一年期）。制定物品发放明细表，进行登记汇总。其它办公用品由局办公室统一购买、统一安排。 7、收费： 各科室按照财务制度和物价局核定的标准收费，填制收费划价单，主管。 8、通讯工具话费管理： （1）、按照偃发[1997]39号文件规定 （2）要加强对公用电话的管理。严禁利用办公电话谈与工作无关的事；因工作需要打长途电话，可到局办公室拨打。 （3）、非我局工作人员一般不得使用我局办公电话，机关干部职工也不要介绍帮助他人使用办公电话。 9、借用公款管理： 因私借用公款一般不予办理，因公借用公款需经签批，并及时报帐。 辆管理制度车辆由局办公室统一管理汽车修理：司机对汽车要经常进行养护，做到早发现、早处理，“小病”自已修，一般不进修理厂。凡汽车修理要事先报请主管领导批准后方可修理。 4、司机应按要求保证按时出车，，在城区汽车不得在外夜宿 5、实行用油。节假日、星期天安排值班车，由值班领导调用。因工作需要增派车辆的由局办公室安排，司机应做到随叫随到，保证按时出车。 6、司机要严格执行各项工作制度，。不