02-03-安全生产责任制.docVIP

文件编号：HS/AQ-02-03-2012 版本号/修改次数：A/0 安全生产责任制 目 录 1 总则总则 1.为贯彻落实《》，强化安全管理，明确各部门安全生产责任，提高全体职工的安全意识及法制观念，切实保证安全生产，保障职工在生产中的安全和健康，促进企业的发展，结合我实际情况，特制定本制度。 2.安全生产，人人有责。领导，各、人员，都应在各自不同的工作岗位上，贯彻安全第一，预防为主的方针，执行国家有关安全生产的政策、法规和上级规定；对安全工作密切配合，互相支持，并根据管生产必须管安全的原则，在计划，布置，检查，总结，评比生产工作的同时，计划，布置，检查，总结，评比安全生产。 3. 各、是、的安全第一责任人，对安全生产负全面责任，对分管工作范围内的安全工作负领导责任。组织应该围绕安全生产这一中心任务进行各项活动，提高企业职工安全意识及主人翁责任，支持领导在安全生产上对职工的严格要求和管理，并对企业行政贯彻执行国家规定的有关劳动保护、安全技术等法律规定、条例，实施保证、监督，保护职工的合法权益。 4. 各、除应履行本制度所列的安全管理内容外，还应完成上级或主管领导临时交办的安全管理任务，并对所属部门人员履行安全职责的情况进行督促检查。 5. 公司应建立以安全第一责任者的、有各部门领导参加的安全生产领导小组，加强对安全生产的领导，并定期召开安全领导小组会议，听取关于安全生产情况的汇报，及时解决安全生产中的各种问题。 6.各、应积极支持安部门监督本制度的实施，凡未认真执行本制度及违反安全规程而造成事故、障碍和各种不安全情况，均应按不放过原则，认真、实事求是地进行调查、分析、报告，并按有关规定处理。 职工必须认真学习并严格执行各项安全生产的规章制度，遵守安全作业纪律、劳动纪律。对任何人的违章作业、违章指挥，每个部门、每个职工都有权制止，并拒绝执行可能造成人身伤亡、设备重大损坏的错误命令。 .公司对安全职责履行好的应予表彰和奖励，对不负责任、失职造成事故的应按本制度分清责任，并给予必要的行政处分和经济处罚。 .凡本制度内未列入的部门、人员，应参照相似部门和人员的安全生产责任落实安全职责，并做好本部门的安全工作。 部门、 2 各级人员安全2.11 对公司总的发展方向、经营方针进行决策。2.12 授权总经理全面负责本公司的安全生产工作。2.13 定期或不定期听取公司中高级管理人员的工作汇报，2.14 认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规，批阅上级有关安全方面的文件，对本公司重大的安全事务进行决策，时刻监督本公司的安全生产工作。 2.15处理本公司内突发的的重大安全事件。 2.16定期或不定期召开董事会，会议应就安全事务进行讨论或决策。 2.2.1是本企业的安全第一责任人，对公司安全责任制的建立、健全与贯彻落实，负全面的领导责任。 2.2.2建立、健全单位安全生产责任制。负责正确处理好眼前利益与长远利益、生产与安全的关系，保证本单位不发生因“短期行为”而损害企业的安全基础，不出现生产经营影响安全的负面效应。保证生产一线职工思想稳定。 2.2.3认真贯彻执行《安全生产法》和国家有关安全生产方针、政策、法规和上级有关规定，组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。 2.2.4保证安全生产投入的有效实施和安全生产费用的提取使用，组织办公室制订出合理的工资晋升，资金分配，岗级工资测评及技能工资考评办法，使其有利于调动和保护生产第一线职工的生产积极性，以促进安全生产水平不断提高。 2.2.5组织检查安全生产工作，及时消除安全生产事故隐患。每季至少对一个生产现场进行一次全面的巡视检查；每月参加班组安全活动并深入现场、班组检查生产情况不少于两次，掌握一线实际情况，听取职工对安全生产的意见和建议。 2.2.6组织制定并实施生产安全事故应急救援预案，组织制订年度安全目标计划，审定有关安全生产的重要活动和重大措施，按企业杜绝重伤和一般事故的目标，层层落实，分级控制，确保年度安全目标实现。 2.2.7及时、如实报告生产安全事故，组织事故抢险，配合生产安全事故调查，在事故调查处理期间不得擅离职守。参加或主持有关事故的调查处理；对性质严重或典型的事故，应及时掌握情况，必要时召开事故现场会，提出防止事故重复发生的措施。 2.2.8向职工大会报告安全生产情况，接受工会、从业人员对安全生产工作的监督。 2.2.9负责建立和完善安全生产管理体系，并协调公司各部门各负其责，搞好安全生产工作。 2.2.10认真贯彻落实《劳动法》，依法处理劳动纠纷，及时做好因工伤亡及参照因工伤亡职工善后抚恤等劳动保险工作。 2.2.11每季度组织召开一次安全会议，及时研究解决安全生产及综合治理工作中