培训方案计划.lnk.doc

团队协作培训方案（未完成版） 针对本次主题“团队协作”，特制定本期的培训计划，为了能够增强同学们相互之间的团队协作能力，改善同学们的人际关系，促进同学们相互之间的信任感，特举办本次培训，争取达到理想的目的。 培训目标： 主要为了提高同学们之间相互以及其各自交际中的团队协作能力，使大家在今后的合作中都懂得重视一个团队的能力，学会相互信任，共同面对和克服困难。 培训对象： 11级管理学院成教工商管理班的全体同学 培训日期： 第14~15周,具体时间有待安排 培训地点： 多媒体教室（有待办公室安排） 培训时长 90分钟 培训内容及流程： 以人际关系、团队的方法、心理建设等为主要内容，综合运用情景模拟、角色扮演、问卷自测等各种现代培训方法。游戏规则:项目开始后 驿站传 游戏介绍：全队成员排成一列，你们每个人这时候就相当于一个驿站,到时候会把一信息卡片交到最后一位伙伴的手中,你们要利用你们的聪明才智把这个信息传到最前面这位伙伴的手中.当这位伙伴收到信息以后要迅速的举手,并把信息写在纸片上交给!!比赛总共会进行四轮 四．游戏规则:项目开始后:(所谓项目开始是指培训师喊开始,信息从后面一位伙伴开始传递那刻起) 2、不能. 4、未轮到的学员不能回头 当信息传到最前面伙伴手中时,这位伙伴要要迅速举手示意,并把信息交到,计时会以举手那一刻为截止时间. 不能传递纸条和纸条 . 项目的最终解释权和裁判权归培训师(要解释清楚,某些很有争议的方法,和我们培训的整个中心相吻合算正确,背离则算错误) 第一轮时间≤分钟. (给出分钟的讨论时间,然后回来PK) 第二轮时间≤分钟 (给出分钟的讨论时间,然后回来PK) 第三轮时间≤(给出的讨论时间,然后回来PK) 第四轮时间≤ (给出的讨论时间,然后回来PK) 8、培训对象心得 9、培训师总结全场培训 培训准备： 人员分工 每个环节座位安排 器材采购 培训PPT制作 培训游戏实践 培训流程演练 培训师资： 培训师：潘文康 助教组：翟微娟、何蓉娟、肖帆、钟梓桦、潘焕君、刘斌、陈峻杰 培训费用预算： 待定 培训人员安排 制定并提交培训项目规划 潘文康 收集培训对象的相关素材 肖帆、翟微娟 、潘涣君 撰写培训方案 培训汇报PPT的制作 PPT汇报 培训PPT的制作 培训师 培训助理 肖帆、钟梓桦、刘斌、陈峻杰、翟微娟、梁进许 培训摄影 何蓉娟、潘焕君 培训注意事项： 1、课室布置必须提前准备好； 2、培训游戏过程中助教们需时刻提高警惕，预防意外的发生； 3、准备好培训过程中所需要用到的道具； 11人力一班第5小组： 潘文康、梁进许、翟微娟、何蓉娟、 钟梓桦、潘焕君、刘斌、陈峻杰、肖帆 制定日期： 2012年10月11日