高层管理职位劳动协议合同.docVIP

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高层管理职位劳动协议合同

劳 动 合 同 书 _________高层管理职位合同书 甲方(公司全称): 乙方(证件姓名): 合同签订日期: 年 月 日 公司地址:_____________________________________ 公司电话:_____________________________________ 公司传真:_____________________________________ 劳 动 合 同 书 甲方公司全称(聘用方):_____________________________________________________ 公司注册地址:______________________________________________________________ 法定代表人或委托代理人:____________________________________________________ 乙方姓名(受聘方):_________________ ; 性别: ___________________________ 身份证号码(或其他有效身份证件号码):________________________________________ 现居住地址: _______________________________________ 邮编:_____________ 户籍地地址: _______________________________________ 邮编:_____________ 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商 一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。 1. 定义和释义 A 在本合同中,除文意另有所指外,以下词语具有下列意义: “聘任” 指聘用方依照本合同第2项A条聘任受聘方为其××××职位; “董事会” 指聘用方在各段不同时间的董事会; “业务” 指聘用方在中国境内外不时进行的业务,其中包括(但不限于)房地产开发销售; 农产品开发(茶叶)等营销业务。 “机密资料” 指业务机密,与业务有关的机密或一般不为人知的程序、编码、数据、公式、设计、规格、图纸、资料、手册和说明书、商业秘密,以及所有顾客名单、财务资料、销售资料、商业计划及预测、所有技术专业知识或其它专业知识,以及所有电脑软件、软盘、光盘及所有会计和税务记录、通讯、定单和查询; “职务” 指本合同第2项中的A条载明的职务; “中国” 指中华人民共和国; “《公司法》” 指2005年10月27日修订并自2006年1月1日起施行的《中华人民共和国公司法》及其后不时的修订。 B 在本合同中,“条”是指本合同的各条。本合同的各项标题,仅为方便叙述而加入,并不影响对 本合同的解释。 C 在本合同所述的一种性别包括所有性别,在本合同所述的人包括个人、商号、公司、法人组织,以及未成为法人组织的由个人组成的团体,反之亦然。单数词包括复数词,复数词包括单数词。 2. 聘 任 A 按照本合同载明的条件,聘用方愿意聘任受聘方、受聘方愿意受聘担任聘用方之____________________职位,以及签署本合同的双方不时协商确定的其它职位。 B 本合同有效期限:始自_______年____月____日,止于_______年___月____日,其中试用期为二(2)个月。 C 试用期满后,惟任何一方违约(除第8条规定的终止事项外),必须提前一(1)个月以书面形式通知对方或以支付报酬替代通知的情况下或根据本合同条款终止本合同。 D 本合同期限届满前一个月,合同双方应就是否续约进行协商,未能协商达成一致意见的,本合同期满时失效;达成一致意见的,合同双方应另行签订新合同。 E 受聘方保证不会因订立本合同而违反他与第三者签订的任何合同的默示或明示条款,或他对第三者承担的任何其它有约束力的义务。 F 受聘方保证

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