建筑工程股份制合作合同协议.docVIP

建筑工程股份制合作协议 合伙人：袁航、王康强、曾学龙、王胜能肆人共同在正安县土坪镇新街修建星光大道工程中，承包该项目工程。王康强、王胜能、曾学龙三人投资，袁航、王康强、曾学龙、王胜能四人共同管理经营、风险同存、收益共享的原则，有关事宜达成如下协议： 一、管理约定：四人在管理上各尽其所能、平等协商、思路一致、统一管理、协调一致的原则，有理有序进行工程施工开展合作。四人的事情达成共同实施后，假如决定是错误的，仍然是肆人的责任，不能过后方知说空话。为了达到工作顺利完工，提出好的建议。 二、投资约定：结合实际，本着有利于正常工作的原则，王胜能、曾学龙、王康强三人投资，如投资不到位影响正常生产施工造成损失，由投资不到位者全权承担经济责任，按现场所发生的实际经济损失计算。 三、工作经定：袁航负责项目部手续的办理，对上、对下的关系协调工作，不投资，占总利润四分之一的股份，如手续办理不到位和所拖延的时间损失由袁航负责；王康强、曾学龙、王胜能三人投资，并且负责对整个工程的人力资源、物资资源的组织。 四、保证该工程的工期、质量、安全、文明施工、治安临设消防等的管理指导工作，做好对内、对外的协调与沟通、成本控制、管理有序的工作；杜绝不合理的材料浪费，加强材料进出场的管理控制，加强白天、夜间的保卫管理工作，为了创造良好的工作环境尽心尽责。 五、财务管理约定： 1、投资与收益：四人共同承担风险，对整个工程的款项统一安排，把所有工程的投资款和材料款付清后，再按比例分配。 2、单价的确定、工资表、材料及日常支出、进出帐单据必须由其中两股份人签字后生效。 3、进帐的工程款需进入王康强办理的临时银行帐户上，财务总帐需在1-5日内结算持平帐后，四人在财务报表中签字存档，日常开支必须做到两人以上在场或认可，保证进支帐目实事求是，公证透明的财金管理制度。 六、合作违约约定： 1、合作协议四人签字后，若中途一人拆股或违约，另三人还需继续合作，违约者的投资需在该工程付清所有债务后在工程尾款中退还本金（本金不计息），若四人同时都退出由四人平均承担经济损失。 2、如其中一方不按此合作协议所规定的条款行使，则付50000.00元（大写：伍万元整）违约金。 七、以上协议一式四份，四人各自一份，签字后生效，具有同等法律效益，以此为证，不得返悔。 注：2011年11月29日签字生效，以前签定合股合作协议作废。 合伙人签字： 身份证号码： 合伙人签字： 身份证号码： 合伙人签字： 身份证号码： 合伙人签字： 身份证号码： 年 月 日 员工录用管理制度 为规范试用期员工的管理和辅导工作，创造良好的试用期工作环境，加速试用员工的成长和进步，特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。?2、员工试用期限为3个月，公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。（一）、福利待遇?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定，核算时间从到岗工作之日起计算，日工资为：月工资÷（本月天数-休假天数）2、过节费按正式员工的1/2发放。3、按正式员工标准发放劳动保护用品。（二）、休假?1、试用期内累计事假不能超过3天，如果特殊情况超过3天需报董事长批准。?2、可持相关证明请病假，请病假程序和天数与正式员工要样。3、可请丧假，请假程序和天数与正式员工要样。4、不享受探亲假、婚假。?二、员工入职准备?1、身份证复印件一份，原件待查。2、学历证明复印件一份，原件待查。 ?3、县级以上人民医院的体检报告。4、4张一寸照片?5、部分职位（如出纳、收银员、司机、仓管）试用期员工还须须准备房产证明、户口本、直系亲属身份证复印件等。三、行政手续?1、试用人员手续办理完毕后，由行政部向试用期人员发放办公相关用品。?2、发放工作牌，办理考勤卡。?3、试用期人员需要食宿的、由行政部安排住宿和就餐。?4、将试用期人员带入用人部门。四、用人部门指引1、试用员工的直接上级是“入职指引人”。2、带领试用期员工熟悉本部门及其他部门，向其介绍今后工作中要紧密配合的部门及员工，同时介绍公司内公共场所的位置，包括会议室、停车场、洗手间等。3、与试用期员工进入面谈，商讨入职后的工作安排，并向试用期员工描述其工作的部门架构，岗位名称，职务，岗位职责等。简单介绍将来的职业发展方向和目前工作时遇到的实际问题。?4、教会试用期员工使用生产工具或办公用具。5、公司有活动要及时告知试用期限人员。?6、与试用期人员进行正面沟通，引导其工作，及时了解试用期员工在工作及生活中存在的问题并帮助其解决。 本页为著作的封面，下载以后可以删除本页！ 【最新资料 Word版 可自由编辑！！