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- 2018-03-27 发布于湖南
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★★★优护示范病房护士绩效kpi考核办法.
示范病房护士分层使用下的护士绩效考核表
表一:护理组长绩效考核量表
条目 考核方法 评价结果 扣分理由 备注 一级指标 二级指标 序号 三级指标 5 4 3 2 1 Ⅰ—1
任务绩效
(0.48) Ⅱ—1护理质量控制(0.44) Ⅲ—1 本组危重患者护理检查成绩(0.12) 成绩≥90得5分,80—89得4分,70—79得3分,60—69得2分,<60得1分 Ⅲ—2 本组基础护理检查(0.11) 同上 Ⅲ—3 本组病房环境检查(0.09) 一处不符扣1分,依此类推 Ⅲ—4 本组护理书写检查(0.09) 成绩≥90得5分,80—89得4分,70—79得3分,60—69得2分,<60得1分 Ⅲ—5 本组应急抢救能力(0.10) 合格5分,不合格1分 Ⅲ—6 本组健康教育检查(0.09) 成绩≥90得5分,80—89得4分,70—79得3分,60—69得2分,<60得1分 Ⅲ—7 本组消毒隔离成绩(0.09) 一处不符扣1分,依此类推 Ⅲ—8 本组患者满意度调查(0.10) 满意度≥90得5分,80—89得4分,70—79得3分,60—69得2分,<60得1分;发生有责投诉扣1分 Ⅲ—9 本组不良事件上报整改措施落实(0
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