二00七年度村级集体考核细则.docVIP

二０一一年度村级集体考核细则 村级党的建设。（２０分） 村级各组织健全，职责明确，党支部核心地位突出，争创“五好”党支部活动成绩明显。（２分）2、按组织办规定做好制度上墙工作。（２分）3、抓好村级领导班子建设，每月至少组织一次学习，有记录。（2分）4、建有一支2－5人组成的素质较高的村级后备干部队伍。（2分）5、当年入党积极分子2－5人，1000人以上人口村发展党员2名以上，1000人以下人口的村发展党员1名以上，党员发展，转正公示制达100％。（2分）6、建有规范的党员活动室，每年党员活动至少开展6次以上，其中远程教育4次以上并有纪录。（2分）7、建立村务公开栏，村务，财物每半年公开一次。（2分）8、建有清账理财小组和村务公开督办小组并正常开展工作。（2分）9、村班子成员无违法违纪。（2分）10、关老，团妇组织活动正常，积极发挥作用。（1分）11、先锋工程工作。（1分）12、村部建设。（1分） 二、工贸工作（10分） 村级工业统计及时准确。（２分）２、深入开展村级企业经济普查工作。（２分）３、环境污染源普查全面深入开展。（２分）４、翻铜棒企业土炉得到全面整治。（２分）５、三产企业核查。（２分） 三、农业工作（10分） 1、级财物，集体资产管理制度健全，集体经济收入年增长率100％以上，农村统计报表上报及时。（1分）2、柑橘黄龙并树挖出率100％上，木虱防治三次以上。（1分）3、确保粮食种植面积，推广适度规模经营。（1分）4、山林火灾。（1分）5、绿化造林。（1分）6、搞好农田水利建设，河面清洁且无障碍物，河道排洪畅通。（1分）7、开展农动力素质培训工作，并完成任务。（1分）8、村级财务实行镇代理。（1分）9、开展村庄整治，如期完成整治任务。（1分）10、畜禽防疫。（1分） 四、计生工作（10分） 无计划外生育。（3分）2、一年两次妇检透环在期限内完成95%.(2分）3、综合节育率完成90％（暂缓除外），长效避孕节育率达到90％以上。（3分）4、建立计生规划活动室，有计生协会，正常开展村民自治。（2分） 五、综治工作（10分） 外来人口100人以上的 村居综治工作站按“六个有”要求开展创建等级活动。（3分）2、按要求开展民主法制村创建工作（2分);3、归正人员安置帮教工作组织完善，帮教率达100％的。（1分）4、归正人员帮教有方。（1分）5、干部成员管理。（1分）6、流动人员管理登记率达95％。（1分）7、协助法院执行工作配合有力。（1分） 六、信访工作（10分） 信访工作目标管理责任制考核办法执行。（10分） 七、村（镇）建设（10分） 按村镇建设考核办法执行。（10分） 八、民政工作（10分） 领导对民政工作重视，有专人分管，年初有部署，年终有总结。（1分）2、最低生活保障做到应保尽保，不错保漏保。（2分）3、村民代表会议、村民会议和村务公开制度健全并 很好落实。村民自治模范村活动开展扎实，成效显著。（2分）4、村成立殡改领导小组，每片均有联系员，村有管理制度。火花率100％，无私埋、乱葬骨灰，丧葬风俗改革措施有力，效果明显。村居残疾人供工作规范：村（居）残协各项规章制度齐全，职责上墙；残疾人基础数据上墙，各项为残疾人服务措施具体；服务项目上墙。（5分） 九、武装工作（10分） 村党支部、村委会重视武装工作，列入议事日程，各项制度落实，有办公室、民兵连长进村两委，履行职责良好。（2分）2、积极完成各项国防运动员任务，国防潜力调查，预备设登记、民兵整组、民兵点检等及时完成任务。（2分）3、全民国防教育形式多样氛围浓厚，积极参加，拥军优属工作落实，完成急难险重任务和维护社会治安中作用明显。（2分）4、战备值班制度健全；民兵夜巡任务落实，民兵训练任务完成。（2分）5、领导组织征兵工作有力，完成兵役登记任务，积极完成年度征兵任务，无政治责任退兵，无拒服兵役行为出现。（2分） 十、科教文卫工作（10分） 九年制义务教育入学率100％。（1分）2、村居建立“农民健康工程”领导小组：村居主要领导为第一负责人； 明确一名分管领导具体负责；每个村居确定一名公共卫生联络员；农医保参保率达到85％以上； 参保群众参加免费健康体检率每年达到50％以上。（5分）3、积极开展爱国卫生活动：农村公厕管理正常；配合 创省卫生镇；配合创建市食品安全示范乡镇。（3分）4、配合创建省体育强镇.(1分） 十一、宣传统战工作（10分） 1、做好舆论宣传，导向正确，深入开展“三个代表”重要思想教育和思想道德教育，党员佳宇每年6次，有纪录。（2分）2、黑板报、宣传栏窗每月一期，建有村民活动室、广播室、阅报栏，每一个宣传员。（1分）3、开展“三创”工作等精神文明建设创建工作。（2分）4、完成党报党刊征订任务。（1分）5、有领导班子，重视宗教工作和 党外人士的 统战工作，