定点购买采购协议书范本.docVIP

定 点 采 购 协 议 书 甲方：星河中央广场项目指挥部 (以下简称：甲方) 乙方： (以下简称：乙方) 乙方为协议采购供应商 经甲、乙双方友好协商，为使搞好本次甲方公司星河中央广场项目定点协议采购工作，甲方、乙方定点协议采购供应商双方方就有关 的定点协议采购事宜达成如下协议： 供货及供货范围 1、乙方定点协议采购供应商与采购人签订采购合同。 2、采购合同经甲方审核后，乙方定点协议采购供应商向采购人供货。 价格及交货期 1、凡甲方购买乙方 电脑、打印机系列产品，均享受乙方给予的定点协议采购价，并由乙方送货上门 2、定点协议采购价格的制定原则： (1)、乙方应提供最优惠的价格，切实让利于采购人； (2)、乙方提供的定点协议采购价应低于市场平均价； (3)、如乙方定点采购项目的市场价格调整，经双方协商后再做出定价。 (4)、乙方所报价格为临湘市同等产品优惠货价，与交货有关的费用应包含在报价中，不再另行支付； (5)、乙方应按格式要求编制并报送《定点协议采购报价表》及其电子文档,确定供货价格； (6)、协议期内，新出厂的产品，按本协议中规定的方法确定供货价格； (7)、交货时间按照乙方定点协议采购供应商与采购人签订的采购合同执行，并在货源紧张时享受优先供货权。 质量保证及售后服务承诺 1、乙方应保证所供产品是全新的、未使用过的，并完全符合行业规定的质量、规格和性能的要求； 2、乙方所供产品应符合中国国家标准、行业标准及其补充技术要求； 3、免费维修期不得低于行业标准。 4、提供售后服务的公司名称 5、联系人及电话 四、资金结算方法： 甲方应在每与乙方结算一次。结算时乙方应向方提供正式发票应对有关单据进行审核，审核无误后，按有关规定向乙方支付。 员工录用管理制度 为规范试用期员工的管理和辅导工作，创造良好的试用期工作环境，加速试用员工的成长和进步，特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。?2、员工试用期限为3个月，公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。（一）、福利待遇?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定，核算时间从到岗工作之日起计算，日工资为：月工资÷（本月天数-休假天数）2、过节费按正式员工的1/2发放。3、按正式员工标准发放劳动保护用品。（二）、休假?1、试用期内累计事假不能超过3天，如果特殊情况超过3天需报董事长批准。?2、可持相关证明请病假，请病假程序和天数与正式员工要样。3、可请丧假，请假程序和天数与正式员工要样。4、不享受探亲假、婚假。?二、员工入职准备?1、身份证复印件一份，原件待查。2、学历证明复印件一份，原件待查。 ?3、县级以上人民医院的体检报告。4、4张一寸照片?5、部分职位（如出纳、收银员、司机、仓管）试用期员工还须须准备房产证明、户口本、直系亲属身份证复印件等。三、行政手续?1、试用人员手续办理完毕后，由行政部向试用期人员发放办公相关用品。?2、发放工作牌，办理考勤卡。?3、试用期人员需要食宿的、由行政部安排住宿和就餐。?4、将试用期人员带入用人部门。四、用人部门指引1、试用员工的直接上级是“入职指引人”。2、带领试用期员工熟悉本部门及其他部门，向其介绍今后工作中要紧密配合的部门及员工，同时介绍公司内公共场所的位置，包括会议室、停车场、洗手间等。3、与试用期员工进入面谈，商讨入职后的工作安排，并向试用期员工描述其工作的部门架构，岗位名称，职务，岗位职责等。简单介绍将来的职业发展方向和目前工作时遇到的实际问题。?4、教会试用期员工使用生产工具或办公用具。5、公司有活动要及时告知试用期限人员。?6、与试用期人员进行正面沟通，引导其工作，及时了解试用期员工在工作及生活中存在的问题并帮助其解决。 本页为著作的封面，下载以后可以删除本页！ 【最新资料 Word版 可自由编辑！！