第六届中国西部购买采购商大会总结.docVIP

第六届中国西部国际采购商大会总结 第六届中国西部国际采购商大会由2013年10月23日至25日在举行。大会以“搭建贸易合作平台，推进务实经贸合作”为主题，按照“客商邀请多元化、分项活动专业化和对接洽谈实效化”的总体方案，各主承办单位通力合作，精心准备，各项活动顺利举行，经贸洽谈实效突出。现将有关情况总结如下： 一、成绩和特点 （一）重点和优势更加突出。本届采购商大会共邀请到19300名专业观众参会，其中邀请重点采购商356家，经过六年的发展，采购商大会的重点日益凸显，一是基本形成了以欧洲（采购机械零部件、汽车零部件、寻找代加工企业为主）、中亚（采购小型设备特别是食品加工设备、节能设备为主）、东南亚和非洲（采购食品及食品添加剂、节能和环保设备、药品及医疗器械、塑料树脂及化学产品为主）、国内东中部省、市、区（采购进口食品、特色小家电、特色家居用品等快速消费品为主）、省内市州（二级经销商和批发商，采购食品、农产品、生活用品为主）为主的重点地区，二是在装备制造、食品及食品加工、生物制药、节能环保等行业的采购商邀请方面形成了一定优势。 （二）国际化程度大幅提升。本届采购商大会的参会客商来自69个国家和地区，参会境外客商的国家、总量和占比都超过往年。联合国项目服务厅总干事麦守信、联合国贸易和发展会议副秘书长佩特科?德拉甘诺夫、联合国采购司司长德米奇?道格波里、亚美尼亚经济发展署署长哈儒特云彦?罗伯特等重要境外嘉宾出席了本届采购商大会，联合国项目服务厅、联合国采购司、联合国粮农组织、世界卫生组织等国际组织；德国、法国、美国、俄罗斯等国家的采购与供应链管理专业协会以及吉尔吉斯斯坦工商会等40余家知名国际商协会；哈雷戴维森、宜家家居、本特勒投资有限公司、德恩科电机有限公司欧尚、家乐福、沃尔玛等世界500强及知名跨国公司参会。 （三）联合国采购成效初显。从2010年开始，采购商大会连续三年举办了联合国采购说明暨对接洽谈会，邀请联合国官员现场指导供应商注册成为联合国供应商、制作投标文件、提交应标资料。通过三年的推动，我省的“联合国供应商”实现了从无到有的突破，2010-2012年，先后有甘孜康巴生态文化公司与UNESCO（联合国教育科学和文化组织）签订了47572.39美元的合同、四川国立能源科技有限公司与UNIDO(联合国工业发展组织)签订了600000美元的合同、四川儿童出版社与UNCIEF（联合国儿童基金会）签订了103167.42美元的合同。在今年的联合国专场上，世界卫生组织对美进生物科技有限公司的小儿麻痹药品很有兴趣；迈普国际信息技术有限公司负责人与联合国采购司进行了长达2个多小时的沟通，联合国采购司的采购官员Karen表示：“采购司也希望引进除思科外的路由设备，形成竞争机制，通过充分的谈判，我认为迈普是一个不错的选择，他们有很大潜力赢得我们的订单”；来自成都的另一家高新企业成都飞创科技有限公司与联合国项目服务厅（UNOPS）可持续采购部副主任安娜也相谈甚欢，飞创科技将会角逐明年UNOPS的工业水处理项目。 （四）展谈结合有所突破。由于展商信息较为滞后，往年展商和采购商的匹配度不够理想，今年我们将省内市州作为突破口，年初即向各市州组展部门收集了意向组展的企业名单，针对性地邀请采购商。从实际效果来看，一方面今年客商的行业集中度较高，另一方面展商和采购商的匹配度、展商对贸易洽谈的满意度较往年有提升，德阳、南充、绵阳、广元、省农业厅（农博会展区）、海南、云南等组展机构精心参与和组织展商参加贸易对接，共有817家展商提交配对信息，602家展商初步配对成功，214家展商在对接洽谈中取得了较为满意的效果，尤其是农博会展区四川广元伊兰达尔食品有限公司、宜宾市长江肉食制品厂等一批企业生产的有机、绿色健康食品受到采购商热捧。 二、主要做法和体会 （一）做专买家邀请。我们联系了67个国家的300余家商协会，登门拜访境外驻华使领馆、政府机构及国际商协会、国际组织 员工录用管理制度 为规范试用期员工的管理和辅导工作，创造良好的试用期工作环境，加速试用员工的成长和进步，特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。?2、员工试用期限为3个月，公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。（一）、福利待遇?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定，核算时间从到岗工作之日起计算，日工资为：月工资÷（本月天数-休假天数）2、过节费按正式员工的1/2发放。3、按正式员工标准发放劳动保护用品。（二）、休假?1、试用期内累计事假不能超过3天，如果特殊情况超过3天需报董事长批准。?2、可持相关证明请病假，请病假程序和天数与正式员工要样。3、可请丧假，请假程序和天数与正式员工要样。4、不享受探亲假、婚假。?二、员工入职准备?1、身份证复印件一份