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发布单位:济南合易职业培训中心
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济南合易人力资源管理咨询公司
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课程内容目录
绩效考评的方法与应用
绩效考评方法
绩效考评方法的应用
绩效考评指标和标准体系设计
绩效考评指标体系设计
绩效考评标准的设计
关键绩效指标的设定与应用
360度考评方法
绩效管理在人力资源管理中的地位
企业战略目标
人力资源规划 经营目标 组织结构
招聘选拔 绩效管理 职位评估
薪酬体系
培训与开发
为什么要进行绩效管理
自我实现的需求
人 自我实现的需求
人
们
们
渴
渴 尊重的需求
尊重的需求
望
望
被
被
需
评 需
评 爱与归属的需求
爱与归属的需求
求
价 求
价
五
五
安全的需求
安全的需求 层
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