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深化创建药品安全示范街道工作汇报 椒江区洪家街道办事处 黄玉明 2011年8月25日 我街道开展药品安全示范街道创建工作以来，在区政府正确领导和上级业务主管部门的重视和指导下，通过巩固和深化农村药品“两网一规范”建设成果，积极开展药品安全示范创建，扎实推进农村药品安全各项工作，确保了社会安定和广大人民群众的身体健康和生命安全，促进了新农村建设事业的发展。现将我街道有关创建工作汇报如下： 强领导、组网络 （一）加强组织领导。为做好药品安全示范街道创建工作，我街道成立了以分管主任任组长，各相关单位负责人为成员的药品安全示范街道创建领导小组，下设办公室，配备专职人员具体负责创建日常工作，完善了以政府负总责、部门各负其责、企业为第一责任人的责任体系和创建工作机制。 （二）建立“五大员”监管网络。坚持专业监管和群众协管相结合，在各行政村（社区）、学校、涉医、涉药等单位建立协管员、医药员、药管员、校管员、质管员的“五大员”监管网络，组建了一支渗透各个角落的具有105人的协管队伍，形成多向参管、专业为主的药品安全监管体系，做到遇事有人、事人有责，构建了纵向到底，横向到边的药品安全管理网络。街道组织全体协管人员参加椒江区药品安全示范街道创建工作培训会、“药品安全知识”培训会等，学习药品安全相关法律、法规、合理用药知识和街道开展示范创建的有关内容，提高广大协管人员对创建药品安全示范街道工作重要性、必要性的认识。街道还针对培训情况，给协管人员颁发了专门的聘用证书。 （三）建立“五个一”工作机制。全面开展对涉药单位的入户调查，掌握辖区内涉药单位的户数、分布状况，存在问题和解决办法，收集整理相关资料，建立涉药单位档案，完善工作网络，建立纸质和电子双重文档“五个一”工作机制。即：一张辖区涉药单位分布图，让工作对象跃然图上，一揽无遗；一份涉药单位档案，包括经营执业许可证、营业执照、人员资质证明、健康档案等；一份辖区内涉药单位汇总表，所有涉药单位汇集一纸，简单明了；一本涉药单位巡查台帐，反映监管的记录日志；一本辖区监管人员通讯录，遇事沟通，方便交流。通过调查、汇总，建立完善了辖区内49家涉药单位档案，为药品安全示范街道的创建汇集资料打基础。 重宣传、建体系 （一）构建宣传工作格局。一是开展药品安全宣讲进乡村活动。街道先后6次邀请台州市立医院张慈禄主任医师、王国珍副主任医师等专家到辖区作药品安全知识专题讲座，向村民讲解有关合理用药知识，参加讲座的村民达到500多人次。洪家中学、洪家二中、洪家中心校还专门开辟了食药品安全知识课，为在校中小学生普及药品安全知识。二是进行药品安全专项宣传。在街道办事处、各村（社区）所在地的显要地方制作了永久性的药品安全宣传标语38幅、各类宣传灯箱10余只、悬挂宣传横幅50余条，张贴宣传标语80余张、刊出宣传黑板报15期，达到了很好的宣传效果。利用集市日开展药品安全知识上街宣传和咨询活动，发放购药消费警示等各类宣传资料2万余份，统一印制安全用药知识小本子2000余本发放到村民手中，全面增强广大群众的安全用药知识，提高识别假冒伪劣药品的能力。积极开展家庭过期药品回收活动，加大宣传使用过期药品的危害性，街道在中心区域设立过期药品回收点4个，经常性开展过期药品回收活动，截止目前，共回收过期药品6箱，确保了群众用药安全。三是签订药品安全责任承诺书。街道与38个行政村（社区）签订了食品药品安全责任书、涉药单位在自查的基础上提交62份药品安全责任承诺书，在创建药品安全示范街道工作中形成广泛共识。 （二）强化制度体系建设。一是明确工作方案。在巩固深化农村药品“两网一规范”建设的基础上，根据市、区两级对创建药品安全示范街道的要求，结合我街道具体情况，制定了洪家街道创建药品安全示范街道《实施方案》、《考核办法》等，明确创建目标，实施步骤、工作方法、具体要求、考核内容和奖惩方式。二是完善工作制度。制定了洪家街道药品安全分片定责制，药品安全工作督查、巡查制度，把创建药品安全示范街道工作纳入街道年度工作目标考核，此外，还制定了药品安全事故应急预案、药品案件举报、报告制度以及专管员、协管员职责和日常工作制度等。三是明确工作职责。明确各相关部门和人员职责，增强各相关单位和人员对药品安全监管工作的责任意识。如明确街道专管员负责对街道涉药单位的巡查工作，卫生院联络员、药店片组长、协管员协助做好各项工作的落实，有力地促进药品安全示范街道创建工作的开展。 （三）搞好信用体系建设。在街道卫生院开展处方评估工作，对所有涉药单位进行全面的信用等级评定。从执业、从业资格，药品安全，服务质量，制度建设，群众反馈等方面分别按：优秀（A）、良好（B）、一般（C）、差劣（D）四个等级进行评定。这样做，对涉药单位设立信用等级起到了激励、引导和鞭策的作用，有利于监管工作的深化，增加