iData关于中铁大桥局集团公司项目党建工作调查与思考周秀芸.pdf

关于中铁大桥局集团公司项目党建工作的调查与思考 中铁大桥局党校 周秀芸 为贯彻集团公司关于党建工作精神，积极探索新形势下项目党建 工作的新途径、新方法，加强和改进项目党建工作，提高项目党组织 的战斗力和凝聚力，促进项目事业的健康发展，最近我们调研小组深 入到中铁大桥局参建的甬台温、温福、温厦铁路沿线、京津塘线项目 部及各施工现场通过听汇报、个别访问、现场观察、召开座谈会等形 式就项目党建工作进行了全面深入细致的调查和研究，了解和掌握了 当前项目党建基本情况，总结了经验，查找了问题，分析了原因，对 进一步加强和改进项目党建工作，提出了对策和建议。调查表明，项 目党组织在企业的生产经营和改革发展稳定中做了大量艰苦细致的 工作，发挥了不可替代的作用，取得了较好成效，但项目党建工作也 面临着一些不容忽视的新情况和新问题。 一、 基本情况和主要做法 调研小组深入到施工现场，分别在福州浦上大桥、宁德特大桥、 飞云江特大桥、昆阳特大桥、瓯江特大桥、开封黄河特大桥以及京津 城际轨道交通公程等多个工地，共11 个项目部展开了调研 ，其中从 党组织设置及书记的配备看，有 6 个项目部设党工委，有 5 个项目 部设党支部；在 11 个党的基层组织中，有专职项目书记 3 人，兼职 书记 8 人；这些施工点共有党员 456 人，占职工总数的 31%。施工 工地设有“党员责任区”、“党员先锋工程”“党员示范工程”等标志 牌的达到 100%。从调查的情况来看，由于施工项目部遍布浙江、福 810 建、北京、天津等全国多个省市自治区，施工具有点多面广、队伍分 散流动的显著特征。目前大部分项目面临的困难是工期紧任务重、业 主高标准严要求、资金短缺、拆迁不到位、不同程度的当地老乡阻工、 因钢材水泥涨价而带来的成本增加等。面对较为困难的施工形势，各 基层党组织坚持以“邓小平理论”和“三个代表”重要思想为指导， 立足项目实际，积极开展工作，为工程顺利进行做了大量艰苦细致的 工作，取得了较为显著的成绩,项目党建工作各具特色。概括起来其 主要做法体现在以下几个方面： 1.加强班子建设，构筑坚强堡垒 项目领导班子是项目工作的组织者和协调者，配齐配强项目领导 班子，是项目施工生产顺利进行的重要保证。为此，各单位在项目领 导班子建设方面努力做到“三个坚持”：即坚持按照精干高效、德才 兼备的原则，采取民主推荐、公开竞聘等多种方式选配领导班子；坚 持把懂技术、善经营、会管理、大局意识强、具备“两手抓”能力和 素质的优秀干部选派到项目经理岗位；坚持把政治素质好、协调能力 强、熟悉党务工作、懂生产管理的复合型党员干部选派到项目部书记 岗位。有的项目部还有计划地把一些优秀专业干部放到项目书记岗位 任职锻炼，丰富阅历，提高综合素质。经过坚持不懈的努力，一大批 优秀的项目经理和基层党务干部脱颖而出，他们通过扎实有效的工作 和自己良好的形象，带动项目部全体职工实现了工程项目施工的各项 指标，赢得了甲方、监理和当地政府的信任、理解和支持。例如：二 公司党委副书记孟钢在宁德特大桥项目处担任项目经理，他在做好项 811 目施工管理的同时，还经常学习和研究党建理论知识，积极配合党工 委书记抓项目党建工作，筑牢项目党组织的坚强堡垒，确保党组织凝 聚力和战斗力的发挥，得到了甲方、监理和职工的一致认可。 2.健全责任机制，加强督促检查 实行项目法施工以来，集团公司党委高度重视项目党建工作，先 后制定了《党支部工作细则》、《项目党建工作有关规定》和《工程项 目部党组织工作暂行规定》等，并每年组织工作组深入一线进行具体 的指导帮助。各级党组织根据施工任务和施工组织结构变化情况，对 项目党建工作超前谋划，认真落实，加强督促检查。在我们所调查的 项目部，根据工程规模的大小、工期的长短和党员人数的多少，分别 组建了党委或党工委，覆盖率达到 100%。为了防止领导职责不清， 责任不明，还推行了项目班子成员“分工负责制”，并定期进行量化 考核和检查评估，以确保党建工作的落实。例如：五公司甬台温铁路 瓯江大桥项目部将项目党建工作指标细化到7 个方面，纳入百分制考 核。工作不达标的，项目党工委书记将因此被扣除党建方面的年薪。 为强化群众监督和规范项目领导班子