质量标准化推进活动.docVIP

长矿再次推进系列安全生产质量标准化竞赛活动 副矿长翟永胜宣读了5月份采煤质量标准化竞赛方案后。矿长董永站做了重要讲话，董矿长首先向获奖的员工和班队长表示了热烈的祝贺，讲到：我矿员工素质和技能的不断提升，员工收入的提高，产量的稳定，都是广大员工共同努力的结果。在今后的工作中，我们仍要发扬困难面前不低头、艰苦奋斗的工作作风，使我矿安全生产各项工作上水平。 针对四月份的三违及工伤情况，他强调，我矿的工伤事故虽然有所下降，但是仍然存在违章屡禁不止的现象，严重违章和工伤事故总数还没有降下来，仍需要全矿广大干部员工的共同努力，将安全工作作为头等大事来抓，尤其是班长以上管理人员更要牢记“安全是员工最大的幸福”，要将安全工作重心下移至现场，和广大员工一起抓安全，保安全，真正做到安全可控，事在人为。 对四月份掘进质量标准化竞赛活动的开展情况，董矿长讲到，2011年第一季度按照公司的要求，我矿积极开展“强双基、提素质、精管理、促发展”的主题教育活动，取得了明显的效果。但是在主题活动的延伸工作中，在四月份开展的系列竞赛活动中，取得的效果并不明显，发展不均衡。各个单位管理人员要杜绝“救火式、莽撞式”的工作行为，要提高系统思考能力，发现问题及时解决问题。他要求在今后的工作中，各级管理人员应提高认识，提高组织力，高度重视系列竞赛活动工作的重要性，要以高度的政治责任感，精细化管理，务实的工作作风抓好五月份安全生产工作，特别是质量标准化系列竞赛活动，进一步提高我矿质量标准化水平，以点带面，提高员工收入，要以持之以恒的工作作风抓好当前安全工作，以安全教育引导人，安全理念感唤人，安全氛围影响人，安全政策激励人，努力做到“抓安全工作要有决心，抓质量标准化要有恒心，抓严重违章要有狠心，抓教育培训要有耐心”。 最后，矿长董永站总结到：在安全工作中，违章的话不能听，冒险的活不能干，带血的钱不能拿，违纪的事不能办。做好基础工作，管理人员要关注不记规程的糊涂人，冒险蛮干的鲁莽人，麻痹大意的粗心人，好逸恶劳的懒惰人，难事缠身的忧愁人，心里不佳的情绪人，急于求成的急性人，见异思迁的抛锚人，新婚期间的甜蜜人。使广大员工心往一处想，劲往一处使，圆满完成各项指标，过上幸福体面的生活。 党委书记佟养贞，首先对我矿在公司第一季度安全奖励基金获奖的员工和优秀班组长表示祝贺，并对今后系列安全生产标准化竞赛活动和迎接建党90周年的党建工作做出了具体要求，对5月份采煤质量标准化竞赛进行了详细的解释和安排。他讲到，我矿系列安全生产标准化竞赛活动启动大会是贯彻落实以人为本的科学发展观在我矿的体现，是贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”安全生产方针在我矿的体现，是“人文北京、科技北京、绿色北京”建设北京世界城市在我矿的体现，是我矿贯彻落实强大京煤理念和昊华“安全发展、科学提升、加速扩张“在我矿的体现，也是我矿开展“强双基、提素质、精管理、促发展”第一季度主题教育的结晶，是我矿发展和生存的需要。希望在安全生产标准化竞赛活动中各专业组高度重视起来，同时要做好基础工作，在今年的安全生产管理工作中，再造新的辉煌，让我矿安全生产事业跃上更高更新的台阶。 北京昊华能源股份有限公司长沟峪煤矿 关于5月份开展系列安全生产标准化竞赛（推进）活动的 实施方案 为了强化我矿“双基”工作，夯实安全基础，持续改进和提高我矿安全生产标准化水平，建设本质安全型矿井，根据《北京昊华能源股份有限公司关于开展系列安全生产标准化竞赛活动方案的通知》精神，结合我矿实际情况，矿决定在2011年第二季度开展系列安全生产标准化竞赛（推进）活动，安排工作如下： 一、组织领导 （一）为保证我矿安全生产标准化竞赛（推进）活动的顺利开展，矿成立安全生产标准化竞赛（推进）活动领导小组： 组 长：党委书记、矿长 副组长：党委副书记、总工程师、安监站站长、采煤副矿长、开拓副矿长、机运副矿长、总会计师、生活后勤副矿长 成 员：矿长助理，副总工程师，安监站、生产技术科、采煤段、掘进段、开拓段单位的行政正职 安全生产标准化竞赛（推进）活动领导小组下设办公室，办公室主任由安监站站长兼任，电话：42181 （二）为保证我矿采煤安全生产标准化竞赛活动及煤巷岩石掘进示范工程标准推进活动的顺利开展，成立专业组： 1、采煤现场质量标准检查组 组 长：采煤副矿长 副组长：综采副总工程师、采煤副总工程师、安监站站长、机运副矿长、机电副总工程师、通风副总工程师 成 员：采煤段行政正职、安监站主管采煤副站长、安监站通风副站长、通修段段长、 职 责：负责工作面工程质量标准化的指导检查打分。检查组每半个月对参赛工作面进行一次检查打分。 检查打分办法：执行《昊华公司矿井安全生产质量标准化及考核评级办法》 2、采煤隐患排查及基础工作检查组 组 长：总工程师 副组长：技术副总工