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金融时报 “国十条”为中国保险业的发展铺设了高速路，中国保险业迎来了又一个发展的春天。 * 更重要的是有人教您如何销售保险！ * 做保险让人看不起吗？ 20年前我们看不起商人 20年后我们崇拜商人 20年前我们看不起有钱人 20年后我们看不起没钱人 * 保险业的尊严 成为人人尊重的行业 社会观念 为社会带来价值 有尊严的工作 有经济基础 现阶段谁都意识到需要保险，社会的发展已经使人们认识保险是生活必需品，态度大大改变。 保险为人们带来未来的保障，你的销售可能拯救一个家庭、一个生命、一个孩子的未来 。 保险金融化，使保险销售的性质发生改变，保险的角色是财务顾问，是投资理财专业人士。 可以相对的拥有比较优越的经济条件，在如今更务实的年代经济地位决定社会地位。 * 做保险有前途吗？ 业务方向 管理方向 其他方向 最大的未开发市场，发展空间无限量。 中国保险管理人员缺口数万，保险管理人员的增加数量远远慢于保险公司的需求数量，保险管理人才已经成为中国人才市场最希缺的资源。 讲师、组训队伍的建设，急需优秀人才。 你 * 做保险影响家庭吗？ 首先您是否可以正视这些问题： 1、当家里人需要你照顾时，你现在可以马上请假并照顾很长一段时间吗？ 2、你可以通过工作改变在家庭中的地位使自己的生活更充实吗？ 3、你可以预期只要你努力就可以获得更多的收入给家庭吗？ 4、你现在知道你的家庭需要什么保障吗？ * 我可以得到什么？ * 一个没有天花板的成长空间 收入 能力 地位 自我发展 * 收入的成长性 1、佣金的成长性 首年佣金A A续佣 首年佣金B A续佣 B续佣 首年佣金C 第1年 第2年 第3年 * 收入的成长性 2、管理津贴 3、多种奖励 * 能力的成长性 21世纪最重要的技能是人际沟通技能！ 时间管理能力 活动管理能力 为何上述技能在寿险营销事业中得到快速提高？因为------不断运用！ * 地位的成长性 见习业务员 正式业务员 业务专务 业务主任 高级业务主任 资深业务主任 业务部经理 高级业务部经理 资深业务部经理 督导… … * 给你做保险的十个理由 1、做保险是平民成功的最佳方式之一 2、做保险机会大，入行门槛低 3、做保险投资成本低，好坏由自己决定 4、做保险成长速度快，培训与激励机制健全 5、做保险的收入不错 6、做保险利于人脉累积 7、做保险自由 8、做保险有成就感，特别是理赔时 9、做保险每天都有新鲜感 10、做保险可以为家人选择最合适的保险计划 * 穷人最缺少什么? * * * 4、倍增发展的行业： 客户成为客户，客户介绍客户， 这是一个源源不断的行业； 员工增进员工，组织育成组织， 这是一个生生不息的行业； 成长带动成长，成功复制成功， 这是一个人才辈出的行业； 信心激发信心，勇气倍增勇气， 这是一个充满激情的行业； 达成心中理想，实现品质生活， 这是一个演绎精彩的行业。 * 这是一个伟大的时代，我们有幸加入这样一个创造幸福、播洒爱心、充满希望、极具挑战的行业，在这样的行业里我们肩负着振兴民族寿险业的神圣使命，我们要用爱心、恒心、专业去重塑历史，确立销售应有的社会地位。 * 真正的成功 =自我和同事一起成功 * * * ?讲师迅速提及主要内容 * ?讲师迅速提及主要内容 * ?讲师迅速提及主要内容 * ?讲师迅速提及主要内容 欢迎光临 中国太平洋人寿保险股份有限公司 * 人生四大选择 出生 学习 婚姻 工作 * 你选择怎样的生活方式 一等生活：经济独立，收入丰厚，做自己想做的事 二等生活:自给自足,谈不上好,还算过得去 三等生活:只求温饱,过一日算一日 四等生活:靠别人的救济过日子 * 如何选择一等生活 一、奇货可居的专业人士，如医生或律师等，需接受数十年的正统教育 二、大机构的首脑人物，500人中只有一位坐上总管的职位，还要靠一点运气和关系 三、从商，需大笔资金，风险大 四、一般推销行业，带来很高收益，不过也有很大的周期性风险，大起大落 * 工薪职业的特点 8小时上班 领取固定薪水 晋升取决于多方面因素 如年资、关系、运气、能力…… 下岗与否由别人决定 * 展望未来，当你60岁退休时 《回忆录》中记载了什么？ 一成不变的“早八晚五” 从雄心勃勃到消磨意志 多份工作辛苦奔波 * 为别人工作 上班族的舞台是别人给的，别人也随时可以抽走；一位失去战场的将军，不能再指挥部队勇敢杀敌，夫复言勇？一旦你的人生舞台不在，顿时