18春西南大学[0104]《领导心理学》作业答案.doc

18春西南大学[0104]《领导心理学》作业答案.doc

  1. 1、本文档共8页,其中可免费阅读3页,需付费150金币后方可阅读剩余内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  4. 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
单项选择题 1、下列美国通用电气公司对事情分类中属于紧急但不重要的事情是:( ?) ?公关危机 ?不速之客?? ?发展机会 ?阅读小说 2、领导者对智力型员工的激励技巧应该强调以下中的哪一项?( ?) ?帮助他们融通人际关系 ?容忍他们不请自来的帮忙 ?别试图告诉他们怎么做 ?肯定他们的思考能力,对他们的分析表示出兴趣?? 3、下例哪种是负激励行为?( ?) ?领导者给下属一个令人愉快的工作安排 ?晋升下属 ?提高工资 ?降低福利?? 4、以下属于“仆人”型领导特点的是:( ?) ?薪酬激励 ?有效倾听?? ?平等关系的建立 ?分权 5、下列只属于第五级

文档评论(0)

VU80 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档