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中文教师提问能力的培训2
1
The Importance of CFL Teacher Training on Elicitation Techniques
2
中文教师提问能力的培训
靳洪剛
Hamilton College
提要:第二语言习得研究结果早已证实:师生互动能力的提高取决于
教师的提问能力;而教师提问能力的提高则需通过系统的提问培训及
大量的参与性练习来实现(Crookes and Chaudron, 2001; Long and Sato,
1984) 。为此,本文提出一种互动式教师提问培训模式,其过程包括三
个步骤或三个阶段:首先是建立理论框架,让教师了解提问研究对语
言教学的启示;第二是系统分析教学过程,让教师学会分辨不同的教
师提问形式,了解教师提问的功能和效应以及与互动的关系;最后是
利用教学演示、模拟及实际教学帮助教师在互动中练习不同的,有利
于师生互动的提问技巧,由此来提高教师引发及持续互动的能力,最
终帮助学生获得第二语言。
Abstract: Second language acquisition research has demonstrated that the
effectiveness of classroom interaction is closely linked to the teacher ’s
ability to use questions to elicit communication. Furthermore, a teacher ’s
elicitation techniques can be improved through a systematic training pro-
gram. The present article proposes a three-stage interactive program to train
teachers to use questions effectively. The first stage involves understanding
the types and functions of teachers questions; the second stage engages the
teachers in identifying and analyzing different types and effects of teachers
questions used in classroom teaching, and the last stage provides opportu-
nities for CFL teachers to practice using different types of questions to ini-
tiate and sustain classroom interaction through teaching demonstration,
simulated teaching, and classroom teaching.
专业化的中文教学要求中文教师持续不断地接受专业培训。而这一培
训的重点之一是教学技巧(teaching techniques) 的训练,尤其是以互动为中心
的教学技巧。为此,讨论如何提高教师的互动教学技巧至关重要。本文主要
1 本文曾在 2003 CLTA 费城年会上发表过。在修改过程中,多次与梁新欣教授切磋,并得到两
位匿名编审的指导建议,谨致谢忱。
2 本文强调提问培训应在教学目标及内容均确立, 教学的重点定式、词汇及功能都有共
识的基础上的教师培训项目。其目的是通过有效提问来提高教学互动。
Journal of the Chinese Language Teach
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