2018超星大学生就业指导章节期末答案.docVIP

生涯的“以终为始”的规划是： 从Values到Vision就是 生涯愿景是： 中国有多少种职业？ 大学生主体就业在第几产业？ 任何组织都有多种职能，一般包括有： 生涯发展的路径依赖是指： 专业到职业的过渡，可以从学群来定位。学群呈现出来的核心指标是： 兴趣是一个人内在的人格倾向性，所以职业定位最好与兴趣关联起来。那么，关于兴趣： 了解了历史、现在、未来三类信息，对人的职业选择有什么影响？ 对职业信息的把握，最好从“历史”、“现在”、“未来”三个维度去把握。其中“现在”信息里最重要的是： 工作的“未来”信息是指： 人的潜力往往是被环境的机会给激发出来的。而机会是： 行业发展的趋势代表着机会空间，所以生涯规划的“知彼”就是： 可以把求职比喻为投资，其相似点是： 职业就是满足人群一种稳定需求的服务体系，所以职业定位与选择需要： “人怕入错行”主要是指： 职业选择的“人口之势”是指： 一个越成熟的社会，规则体系越健全。所以，随着中国市场经济的发展，个人生涯最关键的努力，应该是： 在一个组织里，与核心业务关系最密切的工作，最有发展空间。比如，对于小米手机，哪些是核心业务？ 巨头云集的传统领域，往往形成的是按资排辈的发展路径。所以： “先就业再择业”的最大问题是： “富不过三代”主要是因为： 因为任何选择都有“沉没成本”，所以职业定位，最好：