利州区城乡的规划建设与住房保障局创四好班子的的总结.docVIP

利州区城乡的规划建设与住房保障局创四好班子的的总结.doc

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利州区城乡的规划建设与住房保障局创四好班子的的总结

中共广元市利州区城乡规划建设和住房保障局党组 二O一一年四好班子建设工作总结 2011年,我局领导班子创“四好”活动以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七届四中、五中、六中全会精神为指导,深入落实科学发展观,紧紧围绕区委、区政府和我局中心工作,按照“学习创新、民主团结、勤政为民、清正廉洁”的要求,以领导班子“学习好、团结好、工作好、廉洁好”为目标,认真开展领导班子思想、政治和作风建设,努力把领导班子建设成为思想敏锐、政治坚定、团结进取、勤政务实、清正廉洁的坚强核心,有力地推动全局2011年各项工作的顺利开展,并取得了较为显著的成效。现将我局领导班子一年来创“四好”活动开展情况总结如下: 一、提高认识,加强领导,完善制度,切实推进创“四好”工作不断前进 局党组和行政始终认为,领导班子作为一个单位的领导核心和决策机构,其领导作用和表率作用至关重要,直接关系干部队伍的建设和管理,关系单位各项工作开展的好坏。领导班子创“四好”工作,就是提高领导班子执政能力,推动城镇规划建设和住房保障管理各项工作,不断提高城市规划管理水平的有效途径和重要手段。因此,在多年来的工作和管理中,局党组、行政一班人始终将班子创“四好”工作列入当年的重点工作,早安排,早部署,早落实,力求取得实效。 一是研究制定了2011年我局领导班子创“四好”工作方案。建立了活动领导班子,制定了工作计划,落实了工作责任,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,全局干部职工协同配合共同创建的良好氛围。 二是早点抓好落实工作,通过中心组学习、单位职工政治学习、领导班子民主生活会、局务会、年终职工民主评议等形式,对创建活动进行认真进行分析,及时查找问题,并及时采取措施不断推动创建活动迈向深入。 三是定期向职工和社会通报局领导班子创“四好”活动开展情况,在机关内外形成良性互动。我局采取公开向社会征求意见和建议、设立违法乱纪举报制度等有效措施,让全社会监督我局领导班子创“四好”工作的实施情况,让创建工作始终在加强干部职工队伍建设和提高城镇规划建设和住房保障管理水平方面起到切切实实的作用,保证了创建活动的健康有序发展。 二、加强政治理论学习,干部的思想政治素质不断提高 一年来,按照武装头脑、指导实践、推动工作的要求,局党组严格坚持中心组学习制度,制定了学习计划,采取集中学习和自学相结合,保证了学习时间、内容的落实。中心组学习全年集中学习16次,学习内容主要包括三个方面。 一是坚持政治理论学习。主要是深入开展学习党章、党内两个条例、邓小平理论、三个代表重要思想、党的十七届四中、五中、六中全会精神和围绕“挂帮包”、创先争优等活动为主要内容的学习教育活动。重点是把学习党章,贯彻落实胡锦涛同志的重要讲话精神,同学习贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想结合起来,与学习贯彻科学发展观结合起来,通过学习着力解决党员干部在坚定信念,加强道德修养、发展党内民主、严明政治纪律、强化制约监督,加强制度建设六个方面的问题。坚持以领导干部为重点,党支部为基础,中心组学习为龙头,带动和促进党员干部的学习。大力发扬理论联系实际的学风,坚持解放思想、实事求是、与进俱进的思想路线,把提高理论水平、思想水平与解决问题、转变作风、做好工作有机结合起来,努力做到真学、真懂、真信、真用。积极推进“学习型”机关建设,认真总结和借鉴深入学习实践科学发展观活动的做法和经验,创新学习内容和方法。不断强化理论武装工作,提高党员干部的思想政治素质,业务素质和个人综合素质,把城乡规划建设和住房保障工作发展的思想意识转到科学发展的轨道上来。 二是坚持时事政治学习。今年,全局订阅党报党刊15份,其它知识性读物10份,组织党员领导干部集中观看主题教育片6次,围绕学习吴大观、王英等爱党爱国主题活动展开理想教育大讨论2次,通过学习和参加各类主题实践活动,努力让全局党员干部尤其是领导干部充分了解国情、省情、市情和区情,加深对党和国家各项重大决策的理解,树立全心全意为人民服务的宗旨观,坚定共产主义理想和信念,树立正确的权力观和荣誉观。 三是理论联系实际,促进城乡规划建设和住房保障工作有效开展。今年,局党组和行政通过广泛征求意见,专题调研了违法建设整治、建筑工地乱象治理、村居民建房管理等工作,形成专题报告3篇,为区委、区政府正确决策提供了有力的帮助。同时,我局还通过组织培训、到先进地区考察学习交流等多途径多形式的学习,不断丰富班子成员的业务知识,提高班子的综合素质和执政能力。 三、坚持民主集中制原则,班子的凝聚力不断增强 坚持“一把手”要从加强执政能力建设的高度,切实负起“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”的第一责任和工作思路,局班子领导一班人按照分工抓好各项工作的落实,以自身的表率作用带动队伍建设,促进工作的有序开展。 一是坚持民主集中制原则。一方面对班子

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