必修三专题一第2课:汉代儒学187.ppt

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必修三专题一第2课:汉代儒学187

汉武帝即位时面临的社会问题 匈奴威胁,边患不止 诸侯坐大,威胁中央 土地兼并,豪强势大 …… a、提出“君权神授”与“天人感应”(核心观点) (二)太学的出现 (1)汉代教育体制: A、汉武帝时期在中央创办太学; (太学生由五经博士教授,提高了儒学地位;太学生学优为官,打破了贵族官僚世代为官的规矩) B、郡国皆立学校,初步建立了地方教育系统。 (2)太学影响: A 、太学的兴立使中国历史上第一次出现国家培养政治管理人才的官立学校 B、使儒学教育官方化和制度化(加强了儒学的 统治地位) C、带动了民间积极向学的风气并促进了文化传 播; D、一般地主子弟入仕的门径得以拓宽,一定程度上改变了大官僚和大地主子嗣垄断官位的状况 E 、进一步推动了儒学的传播与发展 F、太学生的议政运动迫使黑暗势力有所收敛 (三)科举制的文化影响 (1)确立:隋唐确立的选官制度。 (2)特点: A、以考试成绩为标准选定官员 B、考试内容是儒学经典 (3)历史影响: A、有益于专制主义政体的稳固 B、儒生因科举制地位得以提升,成为专制政治的仆从;儒学因科举制而显荣,成为执政者奴化臣民的工具 C、有益于社会重学风气的形成和体现公平公正原则 D、导致从事科技研究的人才力量相对薄弱 中国古代的三种选官制——世官制、察举制和科举制 世官制:始于夏商,盛于周,终于战国。周世官制与当时推行的宗法制分封制紧密结合,担任王室或诸侯国官职的大小贵族,均遵照嫡长子继承的原则世代垄断官职,占有封地。 春秋战国时,社会开始大变革。出于争霸斗争的需要,一些大国突破世官制的框架,实行明贤制度,世官制时代结束。 察举制:一种由下而上推选人才的选官制度。 它肇基于高祖刘邦,初步形成于汉文帝,定制于汉武帝,东汉末年因战争频仍而无法推行。 此制选官,先经官吏察访,然后推荐给中央予以任用。荐举的标准主要看德行和才能,即“选贤使能”。考核能力的办法是“对策”:皇帝把问题写在竹简上,叫做策问,被逐级举荐到朝廷的人把答案也写在竹简上,叫做对策。皇帝根据对策来判断一个人能力的高下。董仲舒就是通过“对策”得到汉武帝赏识的。东汉时期,豪强地主把持乡举里选,使门第族望成为选举的依据。察举制作为一种比较完备的选官制度,对当时的政治、经济发展起了一定的作用。 科举制:一种用考试办法选拔官吏的制度。 起迄:此制产生于隋,确立于唐,大发展于北宋,极 盛而衰于明清,1905年废除。这是我国封建社会中持 续时间最长、影响范围最广的选士制度。 过程: 隋文帝开始采用分科考试的方式选拔官吏。 隋炀帝时开始设立进士科,科举制形成。 唐太宗时增加考试科目,以进士、明经两科为主。 武则天大量增加科举取士的人数,首创了武举和殿试 唐玄宗任用高官主持考试,提高了科举考试的地位。 宋代科举仿行唐制,但在考试程序、考试内容、录取 人数和考风考纪等方面做了很大改进,形成了自己的 特色。 明清两代的科举制以四书五经的文句命题,以 朱熹的集注为解释依据,不准发挥个人见解, 文章的格式严格规定为八股文。 明清时代的科举制完全笼罩在封建文化专制主 义之下。 科举制使许多士人幻想“十载寒窗,一举成名” 把毕生精力都消耗在儒家的经书和文选等典籍 方面。因此,科举制度对巩固封建统治起着很 大作用。但也导致了士人知识结构的偏狭。 秦始皇和汉武帝同样是封建社会初步发展时期的统治者,为什么对儒学的态度却截然相反呢? 秦排斥儒家思想是因为秦统一后面临着中央集权加 强,统一多民族国家的巩固,加强对人民的统治等迫 切任务,儒家的“仁政”思想不适合秦当时的统治。 汉武帝推崇儒学有两个方面的原因。 一是汉武帝时期国家统一,国力强盛,汉初“无为而 治”的道家思想不利于中央集权的加强; 二是董仲舒在继承儒家思想的基础上吸收了道家、法家等有利于君主统治的成分,对儒学进行了改造和发展,增加了“君权神授”和大一统的思想,这在客观上有利于中央集权的加强和国家“大一统”局面的巩固,适应了当时统治者的需要。 秦始皇和汉武帝都采取自上而下的行政手段来实现思想上的统一,但一个简单粗暴,一个倡导教化。你们怎样看待这两种不同的文化政策? 专制主义中央集权制度在当时是一种先进制度。 秦皇汉武以思想统一巩固政治统一是无可厚非的: 但秦始皇的焚烧和坑杀只是暂时压制了人们的思 想,却制造了一场文化悲剧,是“灭学之祸”。 而汉武帝利用舆论诱导和利益的驱动来推动思想 的统一,不仅不会激化社会矛盾,反而在一定程 度上有利于民族历史文化的进步。 从秦始皇的“焚书坑儒”到汉武帝的“罢黜百家,独尊儒术”,你从中得到了哪些启示?

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