论新移民的融入之道.doc

报章新闻 姓名： （ ）班级： 日期： 论新移民的融入之道 （2009-04-15） ● 杨建伟 　　新移民能否融入一个社会，包括主观和客观两个维度。主观维度，一方面看新移民是不是对这个社会有兴趣，是否欣赏这个社会、认同这个社会、喜欢这个社会；另一方面看新移民是不是有生存的能力，能不能有一技之长，能不能在这个社会立足。 　　客观维度，是这个社会对新移民是不是有兴趣，是否认同他们、欢迎他们、接纳他们。当然，从经济学的角度来研究，新移民能否融入一个社会，归根结底还是一个供求关系的问题。即新移民的供给是否符合这个社会的需求。没有需求，再好的供给也是没有意义、没有价值的。 　　为了帮助和促进新移民更好的融入新加坡社会，笔者结合自身的经历提出了新移民“融入的四项基本原则”，这就是：多听、少说、欣赏、称赞。 　　多听，多了解情况，是客观、公正、全面认识和评价一个社会的前提。没有调查就没有发言权，对新加坡的评论和判断不是产生在全面的了解和熟悉之前，而应该是在这之后。 　　少说，主要是少抱怨、少埋怨、少批评、少指责，这应该是为客之道。 　　欣赏，用欣赏的心态和学习的眼光看事物、看新加坡，发现别人好的东西，值得学习的东西。 　　称赞，作为客人，应该懂得称赞主人，称赞接纳自己的国家、社会和人民。许多新移民既然标榜自己是来自大国的子民，那就应该表现出大国子民的大度和胸怀。只有大度的、胸怀开阔的人才懂得称赞别人。 　　以上四项基本原则，归根结底其实就是“尊重”二字。新移民要融入，就要懂得尊重：尊重新加坡这个国家、这个社会、这里的文化。你尊重别人，别人才会尊重你。 　　尊重自己，包括注意和检点自己的言行，遵纪守法而不是触犯法律。尊重自己，不要做那些掉价的、出格的和侮辱自己的事情，别人才会觉得你有尊严，才愿意尊重你，才愿意和你交往。 　　人往高处走，水往低处流。不管你是否领情和是否承认，新移民之所以选择来新加坡，是为了追求比原来更好的生活环境、工作环境。新加坡的好，不仅仅是生活条件好、生活素质高，更重要的是社会的公平、公正程度；社会治安、法制程度；以及人际关系相对单纯、简洁。 　　在这里，人人靠自己的能力在社会上立足和生存，不论出身背景，人人有发展机会。从2004年开始，有中国新移民获得总统奖学金和武装部队奖学金，就是最有力的证明。 　　新移民的融入问题，关键在于新移民和新社会如何互相看待对方，双方都不能只从自己的角度来看，否则很容易掉入一个陷阱，就是只看到对方的缺点，对对方的要求多过容忍。 会馆如何向新移民敞开大门 （2010-09-10） 韩山元 　　李显龙总理在今年国庆群众大会上谈到新移民的问题时指出，新加坡宗乡会馆可在帮助新移民融入这方面，扮演积极的角色。作为一名在会馆服务了二十多年的“老兵”，我想谈谈自己对这个问题的看法。 　　就我所知，近几年来，不少宗乡会馆在联系新移民，争取他们入会这方面是做了一些工作的，而且也有了一定的成绩。例如三江会馆近年来就争取到好几百名新移民加入，有几位还获选为理事，并担任重要职务。李氏总会也吸收了不少新移民中的宗亲，他们担任了青年团队领导职务；还有福建会馆、福州会馆、福清会馆、海南会馆、潮州八邑会馆、南安会馆、晋江会馆、同安会馆、惠安会馆、安溪会馆，漳州会馆、广东会馆属下各会馆，以及南洋客属总会等等（恕不尽录），也都有新移民乡亲加入。宗乡会馆联合总会属下各工作委员会，也有不少委员是新移民。 　　新移民加入各会馆是广受欢迎的，因为重视宗情与乡情是会馆的一个十分坚固的传统，不管是新移民还是土生土长的新加坡人，只要是同宗或同乡，来到会馆大家都深感亲切，绝无排斥或歧视之理。 　　就总体而言，在数以万计的新移民当中，加入会馆的毕竟是极少数，各会馆还可以加大争取新移民的力度，这里，我提出几个建议供大家参考： 　　一、走出去，请进来：各会馆应采取主动，走出会馆去联系新移民。要做到这一点，首先得掌握相关的情况，知道去什么地方，通过什么途径可以联络到新移民中的同乡同宗。会馆可考虑建立一个讯息库，将在本地的新移民宗亲与乡亲的姓名、通讯处、联络电话记录下来，发信或打电话跟他们联络，如果方便，就上门拜访，未必是要他们入会。俗话说“见面三分情”，即使不能马上争取他们入会，至少是初步建立联系。 　　二、要了解新移民迫切需要的是怎么样的帮助？尽可能帮助他们解决生活上、工作上、婚姻上的难题。先不必要求他们入会，帮了再说，入会不入会完全是自愿的。换言之，会馆不应以入会作为帮助新移民的先决条件，这不符合会馆的历史传统。早年的会馆给“新客”提供援助时，并没有规定他们必须是会员，或必须入会，只要是乡亲或宗亲，就义不容辞伸出援手。 　　这里举两个例子：前不久，三江会馆与上海公会就为一个遭遇不幸的同乡家庭提供援