人力资源结构化面试题库,招聘时最好用的工具.docxVIP

结构化面试题题库（表达、应变、领导、指挥、决策、计划、控制能力方面）被考核人应聘职位面试阶段面试试题示例记录或评语评价人的导入阶段简单寒暄简单与面试者聊聊交通等情况观或听观察面试者的衣着整齐度；精神面貌；坐、立、行等动作和手势语等正式面试阶段语言表达能力1.请用3分钟的时间介绍一下自己2.介绍一下你在最近服务的公司的基本情况，主要的顾客哪些？你在公司中的主要工作内容是什么？应变能力1.你为什么要离开目前的公司？2.你在工作中最看重的是什么？领导与指挥能力1.工作中你发现上司的管理方式有些不妥，并有了自己的想法，你此时会如何做？2.在你以往的工作中式如何去约束部属的，是如何调动员工的积极性的？决策能力1.你对一个紧急决策方案收集了八成信息，你下一步倾向于如何去做？2.说说你是怎样理解决策方案中的“最优”与“更优”的关系，它们对你的决策思想有怎样的影响？计划与控制能力1.工作中你发现自己的实施结果与事先计划出现较大的偏差，你将如何行动？2.如何做好一个企业的发展规划？3.说说你对下属布置的任务在时间方面是如何要求的？结束阶段您对企业或者工作还有什么需要了解的吗日期评价人结构化面试题题库(责任、情绪、心态方面)被考核人应聘职位面试阶段面试试题示例记录或评语评价人的导入阶段简单寒暄简单与面试者聊聊交通等情况观或听观察面试者的衣着整齐度；精神面貌；坐、立、行等动作和手势语等正式面试阶段责任感