2017年乡镇机关党支部工作总结与2017年乡镇机关干部学习计划汇编.docVIP

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2017年乡镇机关党支部工作总结与2017年乡镇机关干部学习计划汇编

2017年乡镇机关党支部工作总结与2017年乡镇机关干部学习计划汇编 2017年乡镇机关党支部工作总结 本年来,机关支部以党委中心工作为重点,以强素质、创服务为目标,主要做好以下工作。 一、基本情况机关支部共有49名党员,其中正式党员47名,预备2名,入党积极分子有2名。 二、支部一年来工作总结如下: (一)深入开展党的群众路线教育活动。一是按步骤、不缩水。自3月开始,我乡党的群众路线教育拉开序幕。严格按“集中学习、听取意见,查摆问题、开展批评,整改提高、建章立制”要求,开展“六个一”活动,召开了一次组织生活会。二是按活动要求不走样。每步活动都能按要求完成。抓整改不含糊,针对群众提出的问题和自身上存在的缺点,不论是单位或个人,不整改到位,不放过场。建立台帐和整改清单,实行盘点销号。三是建章立制管用有效。对现行的制度和要制定的制度进行了废改立。确保管用,可操作,发挥民主监督,让制度来管事管人管财。 (二)抓党员干部学习,争创学习型机关活动。全机关党员以党的群众路线教育为契机,开展“五抓五促”活动,倡议全体机关党员开展创学习型机关活动,全乡党员每月5日参加集中学习,参会单位和公务员还要求参加在线学习,要求集中学习和自学相结合;实行学习交流活动,每次集中学习后要求党员同志写好心得笔记,并在全乡大会上交流发言。 (三)打造服务机关活动机关干部在服务型窗口开展“三亮三比三评”活动。公开身份、服务内容、承诺事项,结合“五抓五促”活动,开展创人民满意站所、服务之星活动,通过典型带动,积极营造干事创业的良好氛围。 (四)入党积极分子培养。今年支部对积极要求向上的两名青年,给予考察,吸纳为入党积极分子,目前正在接受组织考察。 (五)开展“五抓五促”活动。 1、抓学习,促提升。抓好乡村干部的学习教育工作,努力促进干部综合素质。一是抓好机关干部学习,每周一为班子成员及副科级干部学习日,课件由领学班子成员定,每月5日规定为全体机关干部、村支书学习日,具体内容涉及相关农村工作法律,法规,上级会议精神等。二是抓好村干部学习,要求每月村两委集中学习一次,采取自学、集中学习相结合。 2、抓制度,促规范。抓制度执行,促进机关各项工作规范进行。 3、抓作风,促转变。抓好群众路线教育实践活动。促机关干部作风根本好转。 4、抓典型,促平衡。抓好各类典型的示范带动作用,促进村、机关各项工作平衡发展。乡自3月份开始,每月评一个服务单位和个人为“人民满意站所、服务之星”,并张公示榜,作为年终用人评先依据,鞭策大家自强不息的朝气和永不言败的斗志。 5、抓督促,促效能。以机关效能督查组抓好各项制度执行和工作开展督查检查,来促机关效能建设取得实效。 三、机关支部党员大局为重,积极完成了党委下达的各项任务。 1、完成计划生育宣传、攻坚任务。 2、参与、指导村级换届工作。 3、积极参加党代会年会工作。 4、完成好三线三边工作。 5、完成好美好乡村建设和集镇建设。 6、完成山河苑拆迁、补偿工作。全年来,机关支部能够圆满完成乡党委、政府交给的各项任务,但在支部活动规范上还存在欠缺,下一步我将着手完善。 今年以来,在县委的正确领导下,天凤乡党委以“实现伟大中国梦、重建美丽新天凤”为工作主线,深入转变干部思想作风,强化工作落实力度,实现了在灾后重建工作、产业结构调整、基础设施建设、农民增收、项目建设上的新突破,在灾后重建工作中以又好又快全面完成全乡2个集中安置点和分散户重建为目标,坚持“5+2”、“白+黑”工作法。现将工作总结汇报如下: 一、高度重视,建立党建工作联动机制坚持把亲民、为民作为党建工作的出发点和落脚点,不断创新载体,密切党群干群关系。一是以群众路线教育实践活动为载体,不断提高群众服务水平。解决了基层党员灾后恢复重建为何做、为谁做、怎么做的问题,全乡新建了7个临时党支部,115名党员全部联系全乡469户重建户,有效起到了联系服务群众的作用。二是以解决最后一公里活动为载体,切实为群众办实事。完成了凤槐村红十字博爱新村农房建设及基础设施招投标工作,建设村活动室维修加固工作,新建聚民、石泉2个村活动室,新建乡卫生院、乡小学教师周转房,实施五小水利项目2个,争取扶贫连片开发等项目10个,小农水项目2个、新建道路12公里、硬化3.5公里。三是以“温暖过冬”活动为载体,切实帮扶困难群体。建立了困难党员帮扶台账,机关党员干部每人联系1户贫困户、若干重建户,切实解决群众实践困难。四是在建设、凤槐村开展村党代表制度试点工作,并选举产生村党代表,通过村党代表联系一般党员,党员联系群众,有效地协助乡村两级做好了灾后重建政策宣传解释工作,群众有困难能及时找到身边的党员并得到帮助。五是乡党委每月至少召开一次专题会议,听取各个党委委员的党建工作情况汇报,研究解决重要问题,形成了领导班子“合心、合拍

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