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人力资源论文之高校的管理.pdf

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    上市公司资讯网研究论文 ⼈⼒资源论⽂之⾼校的管理 ⼈⼒资源不仅是社会经济发展的关键，⽽且是⾼校发展的核⼼ 因素。⾼校⼈⼒资源的数量、质量决定着⾼校的活⼒和发展⽔平。本 ⽂把经济学的⼈⼒资源理论与⾼校⼈⼒资源开发与管理的实践结合 起来，对市场经济条件下⾼校⼈⼒资源开发与管理的新机制进⾏了探 讨。 ⼀、当前⾼校⼈⼒资源开发与管理⼯作中存在的问题 ⾼校⼈⼒资源管理，是⾼校通过不断获取⾼素质⼈⼒资源，将其 整合到学校各项活动中去，并激励⼴⼤教职员⼯对学校教育事业的积 极性，开发他们的潜

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