优秀企业领导人奖评选程序与评审标准.pptVIP

優秀企業領導人獎：評選程序和評審標準 * 內容 優秀企業領導人獎的評選程序 優秀企業領導人獎的評審標準 * 評選程序 參加者按照「優秀企業領導人獎」參選準則，提交有關資料 初步評估 現場評估 最終評審 * 初步評估 評審員檢查並確認有關申請資料的有效性 解答「優秀企業領導人獎」活動的有關疑問 * 現場評估 評審員將會視察參加者的企業業務，參觀其在香港 / 澳門 / 珠三角地區的主要業務。 現場評估包括：與申請人單獨面談，與其主要助手、同事面談。如有需要，將會與其他員工見面。 提交評估報告，概括列出參加者的強項和改善要點，供其參考。 * 最終評審 英國特許質量協會香港分會，聯同獨立評審委員會主席及獨立觀察員，根據獨立評審委員會所提供的建議，作出最終評審。 有需要的話，會要求申請人作一個要點介紹。 * 評審標準 策 略 人 力 資 源 領導力 流 程 企業績效結果 顧 客 與 市 場 合 作 夥 伴 * 評審標準 企業概況 (參考資料 - 不作評分) 領導力 (300分) 策略 (100分) 客戶與市場 (100分) 人力資源 (100分) 流程 (100分) 合作夥伴 (100分) 企業績效結果 (200分) * 企業概況 主要產品及服務 主要技術、設備及設施 組織架構及管理制度 競爭的形勢 與競爭者比較，什麼是閣下成功的主要因素？ 所面對的主要策略上的