求真务实管理创新打造优质护理品牌.pdfVIP

求真务实 管理创新 打造优质护理品牌 浙江大学医学院附属第一医院 2011年8月9日 医院和护理队伍概况 护理管理特色 优质护理工作 交流推动和计划 学科优势  省护理质控中心 浙  省护理管理与业委员会主任委员 医  浙江大学护理硕士培养点 一  杭州师范大学护理硕士培养点 院  省ICU、急诊、器官移植与科护士 培训基地  16所大与院校教学、实习基地 护理部垂直管理  院长、分管院长对护理工作进行 院长 总体指示，接受护理部主任的汇 报，对护理工作进行人，财，物 的大力支持 护理部主任  护理部主任负责全院护理行政管 理、质量控制、护士的调配、丏 业培养、绩效考核等…… 科护士长  科护士长负责分管片区病区的人 员临时调动和护理质控，参与绩 效考核 护士长  护士长负责本病区所有护理相关 管理工作和日常病区运转 责、权、利统一 完善的护理质控组织 分管院长 护理质控中心 护理部主任 护理质量控制委员会 与项护理质控小组 基础护理 伤口、造口护理质控小组 与科护理 静脉输液治疗质控小组 危重病人护理 糖尿病质控小组 护理病历书写 导管管理质控小组 护理技术操作 疼痛管理质控小组 急救器械、药品 基础护理质控小组 病区环境不安全 抢救质控小组 健康教育 护理文书书写质控小组 护理安全质控小组 科学的护理质量评价体系 以“帮助的思路”进行质量控制 过 横