社会调查研究_第四讲.pptVIP

社会调查研究 第七章 访谈法 第一节 结构式访谈 按照统一设计的有一定结构的问卷进行的访谈 优点：便于统计和定量分析；可以控制调查环境和调查过程；提高回收率； 缺点：内容缺乏弹性和灵活性；形式比较呆板；不利于研究的深入；质量难控制。 第二节 非结构式访谈 非结构式访谈特点：弹性和自由度大，易受访谈者自身的影响，费时不利于定量分析 一、重点访谈 二、深度访谈 三、客观陈述式访谈 第三节 个别访谈 一、个别访谈的实施 （一）访谈准备 确定访谈大致内容；确定适当的访谈对象；拟定访谈程序表；准备访谈工具和其他必备用品；取得有关部门的支持。 （二）接触被访者 （三）正式访谈 1、提问方法 2、行为方式 （四）结束访谈 （五）访谈记录 二、个别访谈法的评价 （一）个别访谈法的优点 收集资料更为深入；灵活性大，适应性强；环境可以控制 （二）个别访谈法的缺点 较复杂、较难掌握 范围和规模易受限制 第四节 集体访谈 一、集体访谈的种类 二、集体访谈的实施 （一）前期准备 明确访谈主题；拟定访谈纲目；确定会议规模；确定与会人员；确定会议场所和时间 （二）具体实施 引导被访者尽快进入角色；活跃气氛；客观公正；中立；把握主题；协调关系；做好会议记录；及时结束会议 （三）后期实施 及时整理记录；资料审核；会议总结；补充调查 三、集体访谈的评价 优点：省时省力；效率较高；探讨问题全面 缺点：收集意见有时不够充分；不宜了解个人问题或特殊问题；了解事实不够细致 第五节 访谈者的选择和训练 一、访谈者的选择 （一）一般条件 （二）特殊条件 性别；年龄；籍贯；知识结构 二、访谈者的训练 编制手册； 开会统一思想； 强化学习； 模拟访谈； 培训总结 第八章 观察法 第一节 观察法的概念、特点和原则 一、观察法的概念和特点 特点：以人的感觉器官为主要调查工具； 有目的、有计划的自觉活动； 在一定理论指导下的观察； 观察的是保持自然状态的客观事物 二、观察法的原则 客观性；全方位；求真务实；法律和道德伦理原则 第二节 观察法的类型 一、结构式观察和非结构式观察 （一）结构式观察 （二）非结构式观察 二、实验室观察与实地观察 （一）实验室观察 （二）实地观察 三、非参与观察与参与观察 （一）非参与观察 （二）参与观察（完全参与观察与不完全参与观察） 四、直接观察和间接观察 第三节 观察法的实施 一、观察准备 1、制定观察计划：确定观察对象和范围；时间；地点；活动的特点和发展过程；原因；态度；方式和方法 2、必要的物质准备 二、观察实施 顺利进入观察现场； 进行观察 三、观察记录 （一）记录方式 当场记录、事后追记 （二）记录整理 四、观察误差 观察者方面：社会价值取向；职业道德；能力；心理素质；观察手段 观察对象方面：被观察者的反应；人为的假象；事物本质的显现程度 第四节 观察法的评价 优点：可以提供有关社会现象和社会行为的详细的第一手资料；可靠性较高；获取的资料及时有效；适于收集用其他方法很难获取的信息；简便易行。 缺点：难以进行定量分析；易受观察者主观因素的影响；获得合作有一定的难度；受时间空间条件的限制；资料整理和分析的难度大。 第九章 实验法 第一节 实验法的基本原理及特点 一、实验法的概念和基本原理 二、实验法的特点 第二节 实验法的类型和基本程序 一、实验法的主要类型 （一）对照组实验和单一组实验 （二）实验室实验和现场实验 （三）研究性实验和应用性实验 （四）单盲实验和双盲实验 二、实验的基本程序 （一）准备工作阶段 （二）具体实施阶段 （三）资料处理阶段 第三节 实验设计及其实施 一、单一实验组设计 二、经典实验设计 三、两组无前测实验设计 四、多组实验设计和多因素实验设计 （一）多组实验设计 （二）多因素实验设计 第四节 实验法运用中需要注意的问题 一、实验者、实验对象和实验环境的选择 （一）实验者 （二）实验对象和实验环境 二、实验过程的控制 三、实验的信度和效度 第五节 实验法的评价 一、优点 适于对理论、方针、政策的检验 控制性强 可重复运用 二、缺点 代表性往往不够充分 实验范围仍然有限 耗费人力时间、操作复杂 * *