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问题分析与解决 ;;问题
——当现状与标准或期望不符或有了差距,就遇到了问题。在品质管理上也称为异常。
;「问题定义」是将问题的特性用「5W2H」格式表示出来
;问题来源一般不超出以下几方面:(4M1E)
人(Man)
机(Machine)
料(Material)
法(Method)
环(Environment)
;对于一个制造企业,问题主要存在于五个方面:(PQCDS)
P (Productivity) 产能
Q (Quality) 品质
C (Cost) 成本
D (Delivery) 交付
S (Safety) 安全
;问题的结构;
1.产品设计不良---参数不匹配,可制造性差,不相容;
2.工艺设计不合理---工艺设计缺陷,检验手段限;
3.制造阶段的管理影响产品品质换线频繁,操作不标准,作业员熟练度不高。
4.使用不合格的零部件产生的品质问题---供应商品质控制不力,来料检验遗漏,对不良缺乏认识。
5.对已发生的不良处理不当处理方法不当,原因追查不彻底,制程能力未提高。问题产生的原因
;
检查:包括来料检??(IQC)、制程检查(PQC)(包括巡检/自检)、
?成品检查(FQC)、出货检查(OQC)
?统计分析:运用SPC分析(如X-R Chart、X-S Chart)
?反馈:客户反馈、供应商反馈、设计反馈(DFMEA/PFMEA)
?稽核:过程稽核、产品稽核
;
流程:发现问题 分析问题 解决问题
因此首先不在于如何正确的找出答案,而在正确的找出问题。
只有问题被正确的提出,才有可能找到真正的原因及解决的对策。
找不到解决方法,往往是因为我们没有找到真正问题所在。
;;问题解决常用方法;问题分析与解决流程;流程与使用手法;定义
——也可称为TOPS(基于团队的问题解决),解决问题的8条准则或者称为步骤(8Disciplines)。
;特点
1. 团队作战
2. 以事实为基础的问题解析技术
3. 肯定贡献
;8D工作方法的介绍;;Step ;D0: Improvement Subject Basic Information 改善主题及基本资讯;D1: Team Up 成立小组;D2: Problem Description 问题描述及现状掌握;D3: Containment Action Taken 紧急防堵对策执行;D4:Analysis and Identification of Root Cause 要因分析及真因验证;D5: Corrective Action Taken Verification 选择并验证永久纠正措施;D6: Preventive Action Taken Verification 实施永久纠正措施及效果确认;D7: Standardization 标准化;D8: Deserve 小组奖励; 8D 与 5W1H; 案例介绍;Thank You !
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