国企党建工作与实务_23.pptVIP

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  • 2018-05-11 发布于湖北
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国企党建工作与实务_23.ppt

(4)建立党员轮训制度 ——————————— -年内累计12天 -5年内轮训一遍 -外请与自讲结合 -考核与汇报 (5)建立党员在居住地发挥作用制度 ————————————————— -与党员居住地党组织建立联系 -把握党员8 小时以外情况 -国外经验-建立”诚信档案” 3、把好支部工作计划的制定、实施的方法 ——————————————————— (1)制定 ———————— -党委工作部署 -本支部状况 -工作设想 (时间安排、指导思想和要求、具体内容、工作目标) -第一步:支委会审议 第二步:支部大会审议通过 第三步:送上级党委;支部存档 (2)实施 —————————— -建立书记责任制 -建立委员工作责任制 -建立检查监督制度 “各负其责、按责受检、凭绩论赏、赏罚分明” 三、发展党员工作的程序和相关材料制作 ———————————————————— -入党积极分子的确定 -预备党员的接受 -预备党员的教育管理考察 -发展党员的“公示制” -相关材料的制作 1、入党积极分子的确定 ——————————— (1)递交入党申请书(书面申请) ———————————————— —建档(材料) —接收(签字) (2)对入党积极分子的培养 —————————————— -党小组推荐(党小组) -支委会研究确定并在支部大会公布(党支部) -确定入党积

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