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第七章职业生涯设计与管理 谢谢！ 人力资源管理概论 第七章 同步练习 表 7-5　性格类型、特征及相应职业 在科学家、发明家、研究人员 和艺术家、作家中居多 想象力丰富，憧憬未来，喜欢思考问题。在生活中不太注 重小节，对那些不能立即了解其想法价值的人往往很不 耐烦。有时行为刻板，不易合群，难以相处。这类人不 多，大约只占１０％ 想象型 在工程师、教师、财务人员和数据处理人员中较多 善于思考，逻辑思维发达，有较成熟的观点，一切以事实 为依据，一经作出决定，能够持之以恒。生活、工作有规 律，爱整洁，时间观念强；重视调查研究和精确性。但这 类人有时思想僵化、教条、纠缠细节、缺乏灵活性。这类 人约占２５％ 思考型 在演员、活动家和护理人员 中较多 感情丰富，喜怒哀乐溢于言表。别人很容易了解其经历和困难，不喜欢单调的生活，爱刺激，爱感情用事；讲话写信热情洋溢。在生活中喜欢鲜明的色彩，对新事物很有兴趣。在与人交往中，容易冲动，易反复无常，傲慢无礼，所以与其他类型人有时不易相处。这类人占２５％ 感情型 运动员、政府人员和各种职 业的人中均有 精神饱满，好动不好静，办事爱速战速决，但是行为常带有盲目性。与人交往中，往往会拿出全部热情，但受挫折时又容易消沉失望。这类人最多，约占４０％ 敏感型 相应职业 性格