人事管理信息系统毕业设计（终稿）.docVIP

经济管理学院毕业论文（设计） 论 文 题 目 人事管理信息系统的开发与实现 专 业 信息管理与信息系统 姓 名 张连明 学 号 指 导 教 师 徐天凤 二零一零年六月  人事管理信息系统的开发与实现 摘要 本系统使用VFP作为开发工具，利用其提供的数据库，表单开发拥有数据查询、数据更新、数据统计、用户管理等功能的人事管理信息系统。本人事管理信息系统可以进行部门管理、员工管理、员工家庭关系管理、员工经历管理、员工考勤管理、员工考评管理，可以根据人事流动对员工信息进行增加和删除，能够满足完成人事管理的基本需求。本文详细介绍了人事管理信息系统的开发流程、方法、步骤及最终成果。 关键词: 人事管理；VFP；信息系统  Development and Implementation of Personnel Management Information System Abstract The system uses VFP as a development tool, the use of its database, the form developed over data query, data update, data statistics, user management, personnel management information system functions. The Personnel Management Information System can be managed, staff management, staff and family relationship management, employee experience management, employee attendance management, staff appraisal management, staff can increase the information flow to employees and remove, to meet the basic needs of the completion of Personnel Management . This paper describes the personnel management information system development process, methods, procedures and final results. Keywords:Visual FoxPro ;Personnel Management; Information system  目 录 0 引言 1 1系统规划 1 1.1初步调查 1 1.2可行性分析概述 2 1.3技术可行性分析 3 2系统分析 4 2.1需求分析 4 2.2业务流程分析 4 2.3数据流程分析 5 3系统设计 7 3.1功能模块设计 8 3.2数据库设计 9 3.3代码设计 15 4系统实现与调试 17 4.1创建项目 18 4.2项目框架设计 21 4.3部门查询模块设计 27 4.4员工信息查询模块设计 28 4.5家庭成员及工作经历查询模块设计 29 4.6员工考勤考评与考评查询设计 30 4.7数据更新模块设计 31 4.8数据统计模块设计 36 4.9用户密码修改模块设计 39 4.10系统调试 40 结 论 41 致 谢 42 参考文献 43 人事管理信息系统的开发与实现 0 引言 人员是企业生存的主要元素，人员的增减、变动将直接影响到企业的整体运作，企业每天都要涉及到人员问题。[1]企业人事管理系统是一个企业单位不可缺少的部分,它的内容对于企业的决策者和管理者来说都至关重要，所以人事信息管理系统应该能够为用户提供充足的信息和快捷的查询手段。但一直以来人们使用传统人工的方式管理文件，这种管理方式存在着许多缺点，如:效率低、保密性差,另外时间一长，将产生大量的文件和数据，这对于查找、更新和维护都带来了不少的困难。 随着科学技术的不断提高，计算机科学日渐成熟，其强大的功能已为人们深刻认识，它已进入人类社会的各个领域并发挥着越来越重要的作用。 作为计算机应用的一部分，使用计算机对企业员工信息进行管理，具有手工管理所无法比拟的优点。例如:检索迅速、查找方便、可靠性高、存储量大、保密性好、寿命长、成本低等。这些优点能够极大地提高管理的效率，也是企业的科学化、正规化管理,与世界接轨的重要条件。 因此，开发一套管理软件成为很有必要的事情,在下面的各章中将以开发一套人事信息管理系统为例，谈谈其开发过程和所涉及到的问题及解决方法。 1系统规划 企