培训大纲-高绩效管理的心思维塑造与提升——中层管理者的华丽转身的利器.docVIP

  • 8
  • 0
  • 约1.45千字
  • 约 3页
  • 2018-05-15 发布于广东
  • 举报

培训大纲-高绩效管理的心思维塑造与提升——中层管理者的华丽转身的利器.doc

高绩效管理的心思维塑造与提升 ——中层管理者的华丽转身的利器 一、课程起源: 偶然成功的时代已经结束,系统成功的时代已经来临!我们必须清晰的认识到,系统地学习创富的新法则,才是我们最为智慧的选择!那么,决定创造财富的因素又是什么?听懂了只能叫聪明,只有做到了、得到了才叫智慧。不要怕问题,人类所有的财富都躲在问题的后面! 管理者必须清晰了解自己、认识自己,更应该切实了解自身应该具备哪些基本理念、观念与技能,还要真正理解执行力的含义和具体策略。 同时必须清楚:做不好工作,是自己的问题;下属工作有问题,是自己的问题;工作效率低下,是自己的问题;自己的问题,必须解决,必须提前解决。 二、课程收获: 通过训练使管理人员得到必备的精神、须知的理念、必要的秘笈及如何建立盖世五功;如何准确理解执行力;充分领会到自身存在的理念问题和存在的技术问题;懂得用人策略;区分办法与能力;团队的灵魂是什么及如何塑造;团队的能源是什么及如何建立;深度理解听话的真正含义;重新认识认真是什么及认真的态度。 三、课程大纲: 第一部分 管理人员必备精神 第一节 拿掉五大心魔 第二节 拿掉问题员工 第三节 要么精神与五大要么论准则 第四节 拿出三要精神与实践三个方法 第五节 跟我上的拼搏精神 第六节 渡过激情期与决战逆风期 第二部分 管理人员须知理念 第一节 管理的新概念 第二节 建立班子与确定好班长 第三节 经

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档