学生社团考核评比方案(试行).docVIP

学生社团考核评比方案 为加强院属及各系直属学生协会的科学管理，保障学院社团活动规范有序的开展，落实高校开展社团工作宗旨，进一步完善院团委和各系团委的制度建设，我们结合学院几年来学生社团工作的经验，经过院团委学生会社团联合会干部充分细致的考虑，特制定了《学生社团考核评比方案》。 说明： 评比方法：由社团联合会参照此方案每学年根据各院系属协会工作开展的情况进行横向比较。 评比主要参照：社团规章制度的规范与执行，社团举行的活动，经费管理，社团各方面的突出成绩。 激励评选：每学年评选出占该年度社团总数20%的工作开展优异的社团，并授予其“优秀社团”的荣誉称号。 考核评比基本程序： 各社团自评，各社团根据自身实际情况对该学年的各项考核指标进行打分，附带证明材料，交送社团联合会。（注：证明材料包括重要会议记录，活动计划及总结，财务状况一览表，本学年度大事记及活动申请表。） 附一 社团综合考核评比表 （总分120分，其中基础分110分，加分项目10分，扣分项50分） 考核项目 及分值 考核内容 单项分值 打分 组织 建设 （40分） 1、指导单位、指导老师加强对社团工作的指导，定期与社团沟通联系 5 2、按规定召开会员大会、理事会等各项工作会议，按规定组织社团换届工作 5 3、组织机构健全，各项规章制度健全 5 4、重视社团骨干梯队建设，积极开展内部培训 5 5、积