中农国信考勤管理制度(试行).docVIP

考勤管理制度（讨论稿） 第一章 总则 为保证正常的工作秩序，加强员工的劳动纪律观念，特制订本考勤制度。 不定时工时工作制员工不参与打卡考勤，工程项目部、销售中心员工在现场考勤。 工作时间：周一到周五8:30--12:00,13:30--18:00，特殊岗位工作时间另定。 公司依据指纹考勤机记录的时间统计考勤，无正当理由未打卡一律视为旷工。 本制度适用范围为北京大区所有员工，各项目公司参照执行。 第二章 考勤管理 外出公办不能按时到公司出勤打卡的，需填写《外出登记表》，并请上级领导签认。考勤管理员每日检查考勤，发现未打考勤者，及时向其部门负责人了解情况并做记录。 临时外出公办不影响上下班打卡的，只需填写外出登记记录。 对于没有提前向上级领导说明而以有事为由不能到岗出勤的情况，在事实不清、无法考证时均按旷工处理。 经公司批准同意后的各类请假，以《请假条》确认的时间作为考勤记录。 经公司批准同意的因公出差，需在出差前向公司考勤管理员提交《出差申请单》，出差回程上班后应到考勤管理员进行销假备案。 员工加班须填写《加班申请单》并经副总裁书面批准，加班依据相关法律安排补休或支付加班费。 未经公司副总裁批准或确认，员工在下班后或休息日、法定节假日自行在公司停留，不视为加班。 公司培训、集体活动及因个人效率低下产生的额外工作时间不算加班。 不定时工作制员工、特殊岗位员工及部