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关于娄底市高级技校2017年公开招聘教师的实施方案与关于学习“创先争优，五带头”的心得体会合集 关于娄底市高级技校2017年公开招聘教师的实施方案 关于娄底市高级技校20** 年公开招聘教师的实施方案 wb娄底市高级技工学校创办于一九七七年，是经国家劳动和社会保障部批准建立的国家级重点技校和高级技工学校，由娄底市劳动和社会保障局直管的正处级国有公办学校。为了适应学校的持续快速发展，该校拟向社会公开招聘教师10名。为了切实做好招聘工作，特制定本实施方案。 一、成立公开招聘工作实施领导小组此次公开招聘工作由市劳动和社会保障局组织实施。为加强对此次公开招聘工作的组织领导，成立娄底市高级技工学校公开招聘工作领导小组。 组wb长：彭建祥副组长：袁若宁wb黄迪军wb曾晴川wb申战锋wb熊松柏 市纪委1人wb成wb员：张太平wb王玉屏wb谭一凡wb匡尧初wb胡护军 李全跃wb刘博文 领导小组下设办公室 主wb任：张太平（兼） 副主任：毛伟红成wb员：戴宏胜wb王春光wb赵蓉 二、招聘人员计划及岗位要求（见下表）： table BORDER=1 CELLSPACING=0 SUMMARY= CELLPADDING=0 WIDTH=500 ALIGN=center tbody t td WIDTH=106 招聘岗位 【注】年龄要求：30周岁以下为1979年11月30日以后出生；38周岁以下为1971年11月30日以后出生。 三、报考条件 1、具有中华人民共和国国籍。 2、遵守宪法和法律,无违法违纪等处分、处罚记录。 3、品行良好具有报考岗位所需的专业知识和技能。 5、符合报考岗位所需的具体报考条件。 6、具有正常履行职责的身体条件，五官端正，肢体健全，口齿清楚，身体健康。 四、实施步骤本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、面试（含实习教师的操作考试）、体检、考核、公示、审批聘用等步骤进行。 （一）发布招聘公告招聘公告在娄底“一报一台三网”（湖南公务员网，娄底日报、娄底电视台、娄底党建网、娄底人事信息网、娄底政府网）上公布，公布时间自公布之日起至报名截止日期止（不得少于15天），笔试成绩、面试成绩、合成成绩及拟聘人员公示均统一在娄底人事信息网上公布。 （二）报名时间、地点和要求 1、报名时间：20**年11月27日— 30日4天（每日上午9:00—12:00，下午15:00—17:30）。 2、报名地点：娄底市高级技工学校3、报名与资格审查：报名时须携带本人有效身份证或其他有效证件、两张1寸同底彩照、在职人员所在单位同意报考的证明到报名点现场报名，并现场数码照像。资格审查先由技工学校初审、劳动和社会保障局终审。 （三）笔试每名报考人员只能报考一个职位，同一职位招考计划与报考人数的开考比例必须达到1:5，达不到这一比例的，则该岗位不开考并相应减少招聘计划数。对特殊岗位，达不到开考比例的，经市人事局批准可适当降低开考比例。 1、笔试内容：考试内容为专业知识和公共知识二科，每科满分100分。笔试总成绩中专业知识占60%，公共知识占40%。折算后的公共知识成绩、专业知识成绩和笔试总成绩均保留小数点后两位数。公共知识考试范围和专业知识考试范围另行确定。 2、笔试时间：20**年12月6日上午9:00—11:00考公共知识，14:30—16:30考专业知识。具体考试时间与地点见准考证。 （四）面试（含实习教师的操作考试）面试人选按招聘计划和参加面试人员1:3的比例从报考同一岗位的人员中按笔试总成绩，从高分到低分确定（笔试总成绩相同的，按专业知识的成绩由高分到低分确定）。对达不到该比例的特殊岗位，经市人事局批准，可适当降低参加面试人员比例；其中按1:1的比例参加面试的，其面试成绩低于60分的（不含60分）不得录用。面试评委为7人，用人单位和主管部门参加评委人数为2人。 1、面试形式：试讲（含实习教师的操作考试）。 2、面试时间和地点另行通知。 （五）成绩的合成考生的综合成绩按笔试总成绩占50％、面试成绩占50％的比例合成。其中应聘实习教师的考生，面试成绩则按试讲占40％、操作占60％的比例合成。折算后的笔试成绩、面试成绩和综合成绩均保留小数点后2位数。 （六）体检 参 加体检的对象在报考同一职位人员中，根据考试综合成绩由高分到低分按岗位招聘计划等额确定，考试综合成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分排名确定。体检由 市劳动和社会保障局组织实施，体检医院根据上级有关规定选定，体检按省人事厅、省卫生厅《转发人事部办公厅、卫生部办公厅〈公务员录用体检操作手册（试 行）的通知〉》（湘人发〔20**〕202号）标准执行，体检费用由受检人员自理。如有体检不合格的，则从报考同一职位参加了面试的考生中按考试综合成绩由高分到低分依次递补