创业国度读后感.doc

更新观念 创新机制 积极探索检察政治工作新途径 ——《创业的国度》读书笔记 在8月19日召开的全省学习型党组织建设工作经验交流会上，江苏省委书记罗志军同志在脱稿讲话中向大家推荐了三本书，《创业的国度》即为其中之一。在推荐这本书的同时，罗志军书记强调，要在全省大力弘扬以创新创业创优为核心的新时期江苏精神。而联系到检察工作实际，**市检察机关当前正深入开展争当“全省检察机关科学发展标兵、全国检察机关科学发展排头兵”活动，这无疑对进一步加强检察政治工作和检察队伍建设提出了新的更高的要求。它要求我们必须加快更新观念、创新机制，要求我们积极投身于探索检察政治工作新途径的征程。在创新工作方法和机制的问题上，以色列在创新创业方面的经验和模式可以带给我们不少思考。 以色列是中东地区的一个弹丸小国，总人口只有700多万，与**市的人口数量差不多。在发展环境上，它比**要恶劣得多：可用的国土面积只有20%，没有自然资源，周围强敌环伺、战乱频发。但就是这样的一个小地方，通过创新创业的努力，在经济和科技的发展上创造了一系列惊人的指标。它是世界高科技企业密度最高、最繁荣兴盛的国家，超越了日本、加拿大、印度和中国，它所吸引的风投资本相当于德国和法国的总和。很多跨国公司的重大科技突破都来自以色列的研发中心，例如谷歌、微软和英特尔。 在所谓“犹太人都很聪明”的传统论调之外，《创业的国度》从文化和制度的层面，对以色列的创新创业奇迹进行了深入剖析： 一、无惧权威，“扁平式”领导的民族风格。这使得以色列人不唯上、不唯权，信奉科学和真理，这为他们创造性思维的发展提供了广阔的空间。书中说，“管理5个以色列人比管理50个美国人还要费劲，因为他们会一直不停地向你提问。”这样的行为很容易被认为是对秩序的破坏，但是以色列人正是在这种思维模式的支配下创造性地开展工作。 二、全民义务兵役制带来了特殊的社会关系网络和果断、勇敢的品质。在军队里，每个以色列人都会或多或少地认识一些企业家，这为他们提供了创业的便利条件。而经常面对生死抉择的战争局面则使得以色列人更具有决断的魄力，一旦认准了方向，他们就会马上做出努力。 三、对失败的包容。以色列人认为，“如果你搞砸了，那么你的工作就应该是告诉大家你从中得到了什么教训，大家从袒护和遮掩的人那里是学不到东西的”。在每次成功或者失败的行动之后，以色列国防军都会进行漫长而艰难的“述职”，述职的目的不是为了承认错误，而是为了将错误转变为一次改善个人和团队表现的机会。换句话说，他们把每次的行动、每一项工作都当作一次实验，并且就是在这样不断的实验中，以色列人有效防止了思维的僵化，在几十年间一直保持着强大的创造力。 四、强烈的忧患意识。在长达两千年的时间里，犹太人流离失所，一直处于被排挤的打压的状态。只有在某个领域内出类拔萃，他们才可以更有效地保护自己。即使在以色列建国后，这个国家也一直在遭受周边阿拉伯国家的围攻。要保持自由和独立，他们就必须在科技上保持领先。他们的要求是“今天领先是不够的，要保证即使到了明天、后天，也是领先的”。 五、创新的集群效应。把一个生产链条上的公司都聚集在一起，那么所有公司的效率都会得到提升。这是经济学上的集群效应，国内的许多产业园区都是由这个效应而产生和发展起来的。但是如果要搞创新，只有经济实体的集群是不够的。在以色列，有一种“全民创业”的文化氛围，创新创业蔚然成风。这种创新环境的集群效应比完善基础设施更能促进创新的事业。 罗志军书记指出，“现在我们仍然要学习新加坡的经验，但更不能放过学习以色列。”学习以色列，就是要学习他们不断推动创新、鼓励创新的精神和做法。在检察机关，思想政治工作是一切工作的生命线，关系着检察机关的政治方向、精神动力、人才保障等重大问题，关系着检察事业的兴衰成败和科学发展。要实现检察工作的创新发展，就必须实现思想政治工作的与时俱进和开拓创新。这就要求我们积极转变观念，根据具体情况改进和调整工作思路，在继承优良传统和成功经验的基础上认真分析检察思想政治工作的新情况、新特点，探索创新，研究落实新举措，坚持铸人以魂、授人以道、育人以才、知人善用的原则，进一步增强工作的针对性、实效性和主动性。 一是更新观念，积极营造鼓励创新的环境和氛围。在以色列的成功经验中，有很多是不能简单复制的，比如他们的民族性格和全民义务兵役制。但是敢于创新的精神是可以学习的，鼓励创新的环境是可以创造的。在新的历史时期，世情、国情、党情、社情、检情都发生了很大变化，检察政治工作要保持强大的生命力，不能仅仅继承原有的优良传统和成功经验，必须承前启后，继往开来，与时俱进，开拓创新，使检察政治工作适应形势发展的要求，跟上时代前行的步伐。这就意味着我们一定要用发展眼光、战略思维、先进理念谋划和推动检察政治工作，跳出检察看检察，更加准确地把握历史方位，