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双流人力资源管理师培训首选益进教育 QQ:2935680477 按劳动效率定员 计划期生产任务总量 定员人数= 工人劳动效率×出勤率 按设备定员 需要开动设备台数×每台设备开动班次 定员人数= 工人看管定额×出勤率 按岗位定员 按比例定员 某类人员的定员人数=员工总数或某一类人员总数×定员标准(百分比) 按组织机构、职责范围和业务分工定员 核定人员数量的基本方法 能力要求 基本依据 劳动效率：单位时间内每个工人完成的工作量 （工作量/单位时间*人） 1小时,1天，1班（8小时） 能力要求 （一）按劳动效率定员（一） 能力要求 1、按工时定额计算，就是将工作任务量用完成工作任务量所需要的总时间来表示。 2、 3、年制度工日是250天，班制度时间为8小时。 4、出勤率、定额完成率、（1-废品率）只能做分母 （一）按劳动效率定员（二）（工时定额）