龙王镇白集小学目标管理方案设计.docVIP

龙王镇白集小学目标管理方案 一、指导思想： 为了全面贯彻党的教育方针，加强学校的常规管理，形成良好的校风、教风和学风，打造学校的办学特色，提升学校的办学品味，根据学校实际，经全体教师会议研究，拟定我校的目标管理实施方案。?学校根据本方案，制定对教师的考核细则，每学期对全校教职工进行一次量化考核，并将考核结果作为兑现教师奖励性绩效工资、评聘职称、竞争岗位、评优评模及年度考核的直接依据。 二、具体内容： （一）龙王镇白集小学领导班子成员考核办法 一、政治思想（20分） 1、坚持四项基本原则，坚持社会主义办学方向，贯彻执行党和国家的路线、方针、政策。 2、热爱教育事业，全面贯彻党和国家的教育方针，树立对学生德、智、体等全面负责的思想，严于律己，忠于职守，努力工作，开拓进取。 3、钻研教育教学和管理理论。提高教育能力、管理能力和管理水平，精通一门或几门业务知识，上好一门课，蹲好一个点，抓好一个片。 4、注重调查研究，坚持实事求是，一切从实际出发，运用唯物辩证法的观点分析、处理问题。 5、密切联系群众，做好思想政治工作，关心教职工的政治思想、职业道德和文化业务水平的提高，努力改善他们的工作、生活条件。 6、坚持原则，秉公办事，作风民主，不推诿。 7、加强组织纪律性，不信不传小道消息，不泄密，不搞自由主义，自觉接受党和群众的监督。 8、廉洁奉公，不以权谋私，不搞特殊化，模范遵守学校规章制