宿舍管理制度(多篇).docVIP

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宿舍管理制度(多篇)

宿舍管理制度(精选多篇) 第一篇:公司宿舍管理制度公司宿舍管理制度 (一)保护建筑物,爱惜附属设施、水电及安全设备和各种家具。 (二)节约使用水、电资源。 (三)宿舍内不得有酗酒、赌博或有伤风化等不正当行为。 (四)宿舍内不得存放违禁及易燃物品;不得在宿舍区燃放烟火和鞭炮。 (五)宿舍内不准剧烈活动、喧哗起哄、往楼下砸东西或使用器具造成噪 音等扰乱他人及附近安宁行为。 (六)公司宿舍不允许留宿外来人员,但如有特殊情况而需要留宿的,应 提前征得公司领导的同意。 (七)公司宿舍不允许男女混住,一经发现予以严惩。 (八)住宿人员的私有财物及贵重物品,应各自保管、自行负责。 (九)严禁偷窃他人财物或未经他人同意擅自取用他人财物,一经发现或 查出,将严惩处理。 (十)住宿人员有义务定时轮班打扫卫生,自觉将个人物品摆放整齐,保 持宿舍清洁整齐。 (十一)不得私自乱拉、乱接电线和插座。 (十二)人离熄灯,断电源。 (十三)出入宿舍随手关门,注意提防盗贼。 *****装饰工程有限公司 第二篇:酒吧宿舍管理制度t-t音乐酒吧宿舍管理制度 为了搞好员工宿舍,加强治安,保障员工有一个清洁、舒适、安静、秩序良好的住宿环境,特规定如下: 入职员工由公司行政部门签发员工入职申请表,由宿舍长统一安排房间、床位。. 离职人员必须在离职1天之内搬离宿舍,由宿舍长收回钥匙。 (3)未经上级领导同意不得将在外人员带入宿舍。 未经上级领导同意住宿员工不准私自调房、调床. 公司员工若提供钥匙及私配给非公司人员者,除取消其住宿资格外,另罚款处理,若哟失窃,并追究其责任. 员工宿舍范围内若遇到非公司员工有义务询问其情况,以防盗贼混入宿舍内. 各员工应自觉养成良好的社会公德和卫生习惯,自觉维护宿舍安全,搞好室内外卫生,按值日表轮流打扫卫生,以保持宿舍卫生 严禁将垃圾等杂物投入下水道、厕所内和抛出窗外. 自觉爱护宿舍的一切设施及房屋结构布局,不准擅自改动或拆卸,若有损坏照价赔偿,并追究责任. 员工物品摆放整齐,不乱摆乱放,不占用人行道,不许将物品摆放在空床位上,以防损坏床板.员工严禁在宿舍内吸烟,违者罚款处理. 爱护公物、节约能源,不在墙壁上乱写乱画、不浪费水电,注意白色污染和环境保护. 严禁将公司物品带回宿舍使用,公司将随时抽查员工床铺、衣箱等物件,若出现公司物品,罚款50处理.重者将无薪解雇. 来访人员要事先登记、并抵押有效证件,经管理人员同意后方可进入员工宿舍.被访员工上班后,来访人员不得在宿舍逗留,违者视其情节罚款处理. 员工宿舍严禁留宿外来人员,严禁男女混居,.男女员工禁止窜房,违者罚款100处理. 为保证员工的正常休息,晚03:30后,白天15:00以前,宿舍谢绝会客.特殊情况,经宿舍管理员同意后,在宿舍外接待. 为保证员工正常休息,夜03:30以后到白天15:00以前,严禁在宿舍进行任何形式的娱乐活动;杜绝色情活动及吸毒品的违法行为,违者送公安机关处理. 宿舍严禁以任何形式聚众赌博,违者没手赌具、赌资并罚款500元,情节严重者送交公安机关处理. 未经同意不得私用别人物品、以免造成误会,引起不必要的纠纷.偷盗他人财务之行为,将受到开除并交公安机关. 将社会公德,宿舍里不准大放收录机,出门关门应轻声,上下楼梯不准大声喧哗.若有同楼的人员投诉,将取消其住宿资格,严重者将无薪解雇. 保持高度防火意识不准私拉乱接电线和使用高功率电器,宿舍内禁止煮饭,不准用电炉、电热器,并做到人走灯灭、风扇停,注意节约用水,发现火灾隐患及时通知管理人员. (21)男女员工不得互窜宿舍一旦发现予以开除处理。 火警: 119匪警电话: 110急救电话: 120 所有人员必须服从宿舍长的管理和安排,不得与上级领导发生口角,发现一次给予开除处理。 t-t音乐酒吧行政部2014年5月12日 第三篇:工地宿舍管理制度工地宿舍管理制度 为了加强对建筑民工的宿舍安全文明管理,预防和查挖违法犯罪活动,保障民工人身和财物安全,特制订工地宿舍安全检查文明管理制度。 1、凡来工地参加施工作业的职工、临时工、在现场宿舍住宿的必须由项目部统一安排,按照指定的宿舍和床位住宿,不准擅自转调床位,不准冒名顶替住宿,不准私自留宿他人,如有探亲访友者确需留宿应当办理登记手续后可留宿。 2、住宿人员的现金、贵重物品要妥善保管,谨防遗失和被盗,严禁把门钥匙转让他人,进出房门时,要随手关好门和窗,严禁将易燃易爆、剧放射物品、枪支弹药、特种刀具等危险物品入房存放。 3、不准在宿舍内寻衅闹事,严禁斗殴、赌博、嫖宿和其他流氓活动以及传播放映反动、淫秽书画、照片、录音、录像,坚决制止非法同居,男女混居等伤风败俗的不法行为。 4、不准在宿舍内卧床吸烟生产火取暖,不准使用电炉、电炒锅、煤炉、煤气灶、酒精炉、电

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