人民医院重点学科建设五年发展规划.doc

人民医院重点学科建设五年发展规划 重点学科建设是医院专科建设的重要组成部分，是出成果、出人才、提高医疗技术水平的有效途径，是医院可持续发展的动力。为了配合我院重点学科建设工作，根据有关文件的精神和实际情况，制定含山县人民医院重点学科建设五年发展规划。 一、重点学科建设规划的指导思想 我院重点学科建设规划的指导思想是为适应医疗市场的竞争需要和满足新形势下人民群众对医疗卫生多层次的需求，掌握全院医疗服务的技术水平和发展方向，引入竞争和动态管理的机制，实现人力、财力、物力资源的最佳配置，通过发展临床重点学科，带动整体医疗服务水平的提高，提高医院综合竞争力，推动医院持续快速的发展，满足人民群众对医疗服务日益增高的需求。 二、重点学科建设的规划目标 重点学科建设的目标是充分发展我院传统优势学科，有计划地发展有潜力的学科，逐步使之建设成为县市级重点学科，甚至省级重点学科，形成整体推进，重点突破的格局，使我院整体技术水平进入全州甚至全省先进行列，争取与国际水平接轨。 三、重点学科建设的近期（第一轮）规划（2012年10月一2013年10月） 1、建立重点学科建设的组织管理体系和相关管理规定。 2、确定2-3个传统优势学科作为重点学科建设，根据医院宏观调控可另选2-3个学科作为重点学科发展。 3、被确立的重点学科，建设完备的独立病区单元，设置病床36张，配备专科必需的仪器设备与必要的实验室检查项目。 4、重点学科建设医院有政策及资金支持。 5、建设重点学科的人才梯队，优化人员结构。 （1)学科带头人对学科建设和发展起着举足轻重的作用，因此重点学科带头人应具备副高以上职称，三年内主持1项县市级以上科研项目，三年内至少有1篇论文发表在核心杂志上。 (2）调整重点学科的人员结构，使学科的高、中、初级医护人员数量比例合理，呈宝塔形。 6、重点学科的技术水平三年内要达到地市级水平 （1）独立开展地市级重点学科必备的技术项目； （2）每年开展填补院内空白或市内先进水平的新技术、新业务1-2项； 7、培养主动、优质、高效的医疗服务意识，提高科室管理水平，逐步提高社会效益和经济效益 （1）病床使用率逐年增加，第三年达到95%以上； （2）医疗服务覆盖面逐年增加，第三年来自外地住院病人不低于20%以上； （3）三年甲级病历率＞97%,无丙级病历； （4）三年无医疗事故，无重大医疗纠纷； 四、重点学科建设的中远期规划； 1、重点学科建设以五年为一个阶段，每一阶段达到一个新的目标。 第2/3页 2、以建设中的重点学科为依托，每一阶段增选1-2相关专科作重点建设发展。 3、在整个重点学科建设规划中贯穿竞争意识和动态管理的机制。 4、逐步将一些实力日益增强专科建设成州级重点学科。 5、通过医院的宏观规划和重点投入，重点扶持，力争达到如下目标。 （1）学科带头人才学渊博，有深远的见识和知人善任的胆识，全身心地致力于学科的规划和实施。只有这样的学科带头人才能团结本学科的专业人员刻苦钻研，使之在理论上有突破，学业上有建树，才能培养和造就一批专业技术人才，促进学科的建设和发展； ②建设一支人员稳定，结构合理，富有团队意识，并形成良好的学术氛围的学术队伍，加强学科发展的后劲； ③学科规模、科室管理水平和技术经济指标达到一个新的水平； ④学科业务水平达到市内水平。