机关二支部调动积极性.doc

“调动积极性”党、工、团发挥什么作用？ 党团组织，则是作为一个企业的生命力存在与否的徽征。作为职工的先锋模范和起先锋模范的党员以及党团组织，是带动广大职工在基层舍身忘我，努力奋斗，岗位成材的表率。这就是党团组织和广大党团员们在工作时所应发挥的作用。 在任何一个企业，它的发展，都和党团工会有关，有企业的地方，就会存在有工会。而工会，则是所有职工利益的忠实代表。职工有困难，找谁？找工会。工会的性质就是在职工和领导之间架设一座桥梁，疏通二者之间的关系，找准二者之间的交叉点和共同点，把上情下达，把下情上传，在维护广大职工利益的同时，切实落实上头的指示精神，把基层的生产任务落实好。协调干群关系，解决职工纠纷，化解职工内部矛盾，切实维护好职工的切身利益。做好职工间的沟通，落实贫困职工的照顾，安排好伤病职工的福利，做好新工人的接收、培训、生产、生活的后勤，关照好老职工和退休职工的生产生活的问题等等。对于任何一个企业，工会的功能和作用都是不可取代的。 调动党员发挥先锋模范作用积极性的措施 一、营造氛围，解决基层党员愿意干的问题 培育责任意识。要大力倡导“没有挑战就没有机遇，没有压力就没有动力，没有思路就没有出路，没有作为就没有地位”的干事创业理念，不断强化基层党员的责任意识、挑战意识、机遇意识、压力意识，在基层党员队伍中营造“想干事、会干事、干成事、干大事”的浓厚氛围。 严格奖惩。俗话说，人叫人动人不动，制度调动积极性。工作中要建立健全奖惩制度，善于用制度激发基层党员干事创业的积极性和主动性。 培树典型。一个先进典型可以教育影响一大片人。工作中，要善于发挥先进典型的激励和示范作用，充分利用模范人物的先进事迹教育大家。努力形成学先进、赶先进的的良好氛围。 二、加强对党员队伍的教育与培训，提升自身素质和能力 应采取集中培训、走出去参观、相互交流等多种形式，扩大他们的知识面，提高他们的整体素质，使他们能够更好的适应新形式的需要。 培养独立思考、独立解决问题的能力。上级领导尽量不要越俎代庖，不要过多干涉，让??们能独立解决问题，而且还要多给他们压担子、交任务，使他们在错综复杂的局面中提高驾驭能力，在解决棘手问题中增长才干。 提高创新的能力。每项工作完成后要把那些做工作讲方法，善于创新的党员推上讲台，让他们给大家谈谈心德体会，介绍介绍工作经验，使每个党员认识到，只要不断在工作中认真思考、勇于探索、善于总结，就能有所发现、有所发明。这样一定能激发起基层党员工作创新的浓厚兴趣和巨大热情，碰撞出改革创新的智力火花。　　　 三、强化职责分工，解决党员知目标。 落实责任制。结合人力资源部门、进行设岗定责，建立主体明确、职责清楚、具体量化的岗位责任制，把职责明确到岗，落实到人。对一些事关全局的重点工作不但要责任到人，而且还要提出具体目标要求和完成时限。 强化督导检查。督促党员在工作中带头承担责任，带头勇挑重担，带头真抓实干，切实把工作抓到位、抓到底、抓出成效。 机关二支部 2012年7月17日