- 2
- 0
- 约2.17千字
- 约 6页
- 2018-06-01 发布于江苏
- 举报
信息处理与自动化技术重中之重学科——队伍建设经费管理办法
信息处理与自动化技术重中之重学科——队伍建设经费管理办法
为促进信息处理与自动化技术重中之重学科的队伍建设,提升学科人员层次与水平,提高本学科的整体科研实力,特设立重中之重学科队伍建设专项经费。并在《浙江工业大学重中之重学科建设经费使用管理办法》提高经费的使用效益一、经费使用范围
(2)学科特聘教授的条件:
学科特聘教授的条件:具有在高校、科研院所第一线从事科研教学工作,具有博士学位年龄一般在45周岁以下学术造诣深,/月(按实际工作日计算),科研、住宿交通补贴,按实际发生额计算,不超过1万。
(2)学科教师邀请高水平学者来校客座学术访问需提前向学科提出申请,说明对学科发展的预期贡献。
(3)所邀请学者客座访问期间须有明确的工作计划(短期课程、学生培养、研究实验等)。
四、学科人员赴国内外进修的资助
(1)资助范围为本学科人员赴国内外进行的三个月以下的短期学术活动。
(2)在经费预算范围内,优先资助在国家级项目、省部级奖项、高水平论文、发明专利等方面为学科做出贡献的人员。
(3)根据国际学术活动的具体情况,按照国家留学基金委或校外事处的相关规定,资助往返旅费及食宿补贴;国内的学术活动按照校计财处相关规定执行。
五、学科创新团队建设
(1)资助学科人员围绕学科发展的重点领域及研究热点组建团队,优先资助有发展潜力的中青年教师及研究方向。
(2)申请者填写《创新团队发展计划申请书》
九、本
您可能关注的文档
- 使用微珠增加机械应力2.PDF
- 使用指南 版本 版本.PDF
- 使用说明1、本《出口商品技术指南》将至少半年更新一次;2.PDF
- 侏罗纪公园1观后感(多篇).doc
- 供应商地风险管理.ppt
- 供应商食品安全责任书(多篇).doc
- 供应室半年工作总结(多篇).doc
- 供应室护士长述职报告(多篇).doc
- 供应系统个人工作总结(多篇).doc
- 供求趋势悄然逆转 一月车市曙光初现.PDF
- 2026住宅小区消防改造建筑方案(执行版,含总平面布置/疏散流线/消防节点).docx
- 2026制造工厂人力资源规划与排班配置方案(执行版,含排班模型/岗位编制/缺口清单).docx
- 2026人工智能企业内训实施计划(执行版,含培训安排/案例任务/考核清单).docx
- 2026仓储物流园总平面布置建筑方案(执行版,含车流组织/仓位分区/消防间距).docx
- 2026老旧办公楼节能改造建筑方案(执行版,含围护结构/节能设备/施工节点).docx
- 2026Python文件批量重命名与归档脚本方案(执行版,含文件样例/处理脚本/归档规则).docx
- 2026企业会计准则长期股权投资核算指南(执行版,含成本法分录/权益法分录/减值检查表).docx
- 2026社区养老服务中心项目可行性研究报告(执行版,含服务需求/建设内容/运营预算).docx
- 2026物流园冷链仓储项目可行性研究报告(执行版,含选址分析/设备配置/财务测算).docx
- 2026企业会计准则现金流量表编制口径手册(执行版,含分类口径/填报模板/勾稽检查表).docx
最近下载
- 2025至2030年中国除草解毒剂市场分析及竞争策略研究报告.docx
- 梁加大截面加固施工方案.docx VIP
- 05J909《工程做法》图集.docx VIP
- 2025第四季度思想汇报范文(2篇).docx VIP
- 2025内蒙古乌兰察布市商都县事业单位人才引进38人笔试备考题库及答案解析.docx VIP
- TSG 21-2016 固定式压力容器安全技术监察规程.docx VIP
- 机房建设项目预算报价清单.xlsx VIP
- 15ZD03 室外箱式变电站安装.docx VIP
- 《原始社会的解体和阶级社会的演进》课件_高中政治_必修1 中国特色社会主义.pptx VIP
- 2025年事业单位职测考试试卷:资料分析经典题型解析.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)