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积极思维量
Positive Thinking
积极思维的力量
A presentation by
孙彦 Kevin Suen
如何善用我们的大脑
思维方式
way of thinking
想法影响我们的情绪
想法影响我们的生理
ABC理论
• 秀才的故事
• 前因v. s. 后果
A B C
Antecedent Belief Consequence
B1 C1
A
B2 C2
艾利斯与理智情绪疗法
• 不是事件本身导致人们的
情绪反应,而是人们对事
件的认为,导致了人们的
情绪反应。
• 你的感受在很大程度上与
你的想法有关。如果你能
改变自己的想法,你就可
以改变自己的感受。
Albert Ellis
(September 27, 1913 –July 24, 2007)
想法影响我们的结果
消极思维的两种方式
2 ways of negative thinking
指向内部 指向外部
消极思维的类型
贝克(Aaron T. Beck )在1967年的时 定义发现存在6
种认知歪曲 ,后来伯恩斯和贝克一起发展了认知歪曲的种类,
总结了10种认知歪曲种类,它们分别是 :
1 .全有-全无思维
2 .过度概括
3 .精神过滤
4 .优势打折
5 .妄下断语
6 .夸大和缩小
7 .情绪推理
8 .应该陈述
9 .贴标签
10 .责备
职场常见消极思维1 :
全有-全无思维
如果没有取得完
工资不高涨幅太
全的成功 ,那么我
慢 ,所以这家公司
就是彻头彻尾的失
一点都不好。
败者。
职场常见消极思维2 :
过度概括
项目代码太烂
我永远无法把事
了 ;项目没有技术
情做好。
含量。
职场常见消极思维3 :
妄下断语
大家在 地里对 一直呆在公司工
我品头论足 ,他们 作还不如跳槽出去
一定在说我坏话。 再回来涨幅来的快。
(读心术) (预测未来)
职场常见消极思维4 :
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