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谁应该对此负责任？ 管理者的责任 内部环境 外部环境 怎样做才能避免此类事件的发生？ （1）明确授权的目的，明确所授事项、目标要求、权责范围，使下属得以清楚地开展工作； （2）职、权、责、利相当，不仅有职有权、有权有责、有责有利，而且所授权力应是完成任务之所需，责任与权力对等，利益与责任相应。 （3）保持命令的统一性，不交叉授权和越级授权 （4）正确选择受权者，因事择人、视能授权。 （5）加强监督控制，但要注意不要事事干预、或要求保证下属不犯错误。 * 投影仪纰漏 PPT放映问题 主持人不力 管理环境因素 内部环境 外部环境 管理者 管理 1.在一个组织中，管理工作是由管理者来组织开展并对此负责的。 2.管理者拥有指挥他人的特权，也负有对下属工作负责的责任。 下属在工作中出现任何问题，管理者都负有不可推卸的领导责任。 3.对本部门主要职能的运作效果负责 对下属人员的工作行为负责； 对本部门所提供的信息的及时性和准确性负责； 返回 对组织业绩的影响 间接 直接 组织文化因素 经营条件因素 返回 对组织业绩的影响 间接 直接 一般环境因素 任务环境因素 * * *