- 1、本文档共24页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
圣象管理学院培训管理流程学院版
;;;热场1-问好;热场1-问好;热场2-热身舞蹈;热场3--每日晨读;热场5--感恩;热场4--潜能录音带;热场1-问好;热场1-问好;热场6--企业文化、品牌文化;热场7--分组;热场8--团队展示;;一、提前5分钟进入会场;;开场2-介绍讲师;;;课间休息:
1、茶歇准备好。
2、息后开讲:十分钟(召集人的方式-开场宣布规则时说出,或休息前说出)可以以固定音乐的方式(你快回来)等。队长有义务组织本组学员集合。
3、开讲前5分钟视学员状态准备活动、互动、游戏等。
午餐/休息、休息/晚餐:
1、统一安排,宣布用餐注意事项,用餐形象等。
2、餐后休息,会务组可以播放一些有助休息的轻音乐。
课程结束:轻轻的走,轻轻的来。垃圾、卫生、个人物品。桌椅、会场用品恢复如初。
晚上休息:统一返回酒店,如有出去需结伴同行,注意安全。
培训活动每日会议:班长、组长、会务组-总结消化当天所学内容。;特训---奖惩机制:;;
文档评论(0)